•
如果有个职位,比现在的title高两级,但是整个package只多10%
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dogmommy -
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04/16/2023
15:26:38
•
高两级的offer谈完了吗?可以让他们给你补偿要离开损失的股票
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twototango -
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04/16/2023
16:22:29
•
估计没法补那么多
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dogmommy -
♀
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04/16/2023
18:14:35
•
十万要几年vest?要再呆两年还不能全vest怎么办
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twototango -
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04/17/2023
02:57:13
•
跳-如果10%是基本工资增加:
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plantgardening -
♀
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04/16/2023
17:36:15
•
能升职当然很好,但是如果因此损失那么多股票好像也划不来。
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dogmommy -
♀
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04/16/2023
18:13:34
•
你的回答倾向不跳,困扰迎刃而解。祝贺。
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plantgardening -
♀
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04/16/2023
18:28:59
•
不是还在犹豫吗
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dogmommy -
♀
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04/16/2023
18:36:14
•
你不是漏了最重要的信息吗?产品呢?公司前景呢?同等级的可以跳,如果是跳startup,股票可以多一点,基本工资10%可以
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艾里奥特 -
♂
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04/17/2023
07:49:41
•
差不多类型的,产品线也差不多。
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dogmommy -
♀
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04/17/2023
11:31:45
•
先要弄清楚新工作的工作方式如何? 如果是生不如死的工作方式, 即使升个 CEO 的抬头也不值得去。
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美国老土 -
♂
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04/17/2023
09:53:28
•
打听了一下据说还行。现在就是那点股票有点纠结。
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dogmommy -
♀
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04/17/2023
11:31:08
•
我不会扔掉10万股票去换那没太大意思的什么高两级的抬头。不见钱的抬头有啥实际意义吗?
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美国老土 -
♂
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04/17/2023
22:04:45
•
Title 越高下次换工时候职位越少
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圆老扁 -
♂
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04/17/2023
15:31:45
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所谓:高处不胜寒。
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Shanghaigirl98 -
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04/22/2023
00:00:57
•
颠覆概念 - 批判“批判性思维”
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燧人氏 -
♂
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04/12/2023
09:43:04
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是否在走之前为自己正名
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不冒泡的鱼 -
♀
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04/08/2023
15:55:04
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为什么没人回呢?
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不冒泡的鱼 -
♀
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04/08/2023
20:17:37
•
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tomcat801 -
♂
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04/08/2023
20:44:23
•
他现在已经把我当敌人了。我给他交接他也不会说我半个好字。
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不冒泡的鱼 -
♀
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04/08/2023
22:50:56
•
你的当务之急是做好交接,建议
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废话多多 -
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04/09/2023
04:03:30
•
至少你心里的话应该向他说出来,写信or当面谈也好。
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九道河子 -
♂
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04/09/2023
05:12:32
•
呵呵,这可真是以公司为家了。
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Lancet -
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04/09/2023
05:52:12
•
说得对的,move on了。你人都走了,你老板的老板不会care who's right who's wrong
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一天到晚想吃鱼 -
♀
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04/09/2023
11:09:24
•
哎呦喂,你们俩这ID... :-D
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废话多多 -
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04/10/2023
02:20:51
•
接上面废话多多的帖子,
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lookatme.. -
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04/10/2023
05:33:41
•
告老板公司一般怎样处理
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FutureY -
♂
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04/07/2023
12:51:25
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去法坛咨询一下吧。
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danren -
♂
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04/07/2023
15:20:14
•
谨慎为妙,公司都是护着当官的,你得有充分的证据。
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DUAN_健康2021 -
♂
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04/07/2023
19:44:34
•
某献一计:能否与混蛋老板进行战略角逐?
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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()
04/07/2023
22:00:23
•
按末将说的去做吧,建议您重新review和revamp 以下
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蓝天白云外蒙古 -
♀
(802 bytes)
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04/07/2023
22:04:52
•
Review 和revamp 一下您在公司里的战略战术。同志加油!!!
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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04/07/2023
22:06:11
•
你是准备在公司内部告,还是请律师打官司?有两个帖子详细说明告老板的步骤, 链接在内:
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废话多多 -
♀
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04/08/2023
03:55:25
•
大老板什么意思呢?
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FutureY -
♂
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04/08/2023
20:13:44
•
大老板不会直接将此事交人事处理,而是
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废话多多 -
♀
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04/09/2023
04:07:25
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以我有限的见识,老美不太玩引蛇出洞这套把戏,国内的部分经验在美国不好使
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skipjack1 -
♂
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()
04/01/2023
08:51:00
•
忘了今天是愚人节,本帖不是想把人往沟里带,是真实的个人感受
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skipjack1 -
♂
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04/01/2023
09:50:30
•
分享一个弄砸 Promotion 机会的例子
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云雾山中找捷径 -
♂
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03/25/2023
04:58:42
•
多谢分享。其实
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废话多多 -
♀
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03/25/2023
05:17:04
•
责任到人,跟team work 好像不冲突啊
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东西方不败 -
♂
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()
03/25/2023
05:24:35
•
说的很对。他就是这个公司的文化熏陶下过来的。D 是白人。好多人喜欢危机,危机危机,危难中的机会。
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云雾山中找捷径 -
♂
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()
03/25/2023
08:57:30
•
D不适合。他没有执行力,也不敢当担,没有远见卓识
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东西方不败 -
♂
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()
03/25/2023
05:20:33
•
很多精干能力强的头头 头脑视觉嗅觉清晰,判断能力特别灵敏,做决定果断干净。去年那个大头提拔走的就这样。还是个女的。
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云雾山中找捷径 -
♂
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()
03/25/2023
09:04:46
•
做到Sr position, 不敢做决策,不能够做决策,是一件很糟糕的事情
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东西方不败 -
♂
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()
03/25/2023
10:04:20
•
因为心里没底,不知道这种决策,会有什么结果
-
东西方不败 -
♂
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03/25/2023
10:05:32
•
好奇为什么说“她还是个女的”?是否女人不能成为"精干能力强的头头 头脑视觉嗅觉清晰,判断能力特别灵敏,做决定果断干净"?
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废话多多 -
♀
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03/25/2023
10:57:19
•
不想说太详细 - 这里第一线工作的全是男的。
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云雾山中找捷径 -
♂
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()
03/27/2023
19:16:36
•
展开说说,让我们这些“就是个女的”也明白职场男人的想法。
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废话多多 -
♀
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03/29/2023
02:59:06
•
觉得这个D可能就没意识到这是个上升的机会. 曾碰到
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Youth -
♂
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()
03/25/2023
06:49:33
•
福兮祸兮远不及一个安稳,每一个都应该找到一个合适自己的位置。从这个例子和你下面本周经历描述,真为D感到欣慰,尤其
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danren -
♂
(176 bytes)
()
03/25/2023
08:38:59
•
说的也是。一个人是很难在短期内改变管理风格的。一部分是天生的;另一部分是学到的。
-
云雾山中找捷径 -
♂
(0 bytes)
()
03/25/2023
09:11:06
•
经理到场问题就解决了?d最重要的是找到原因,改善流程,不要再犯。没有这一步,上面才会觉得这人无能
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默墨 -
♀
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03/25/2023
09:25:52
•
属实!机会只有一次 失去了 不会再来
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tomcat801 -
♂
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()
03/28/2023
08:36:56
•
被terminate, 是自己马上辞职,还是接受呆一个月培训新人
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amanio2003 -
♀
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()
03/23/2023
06:02:51
•
找工作 走人 混一个月 律师没用 termination 和 layoff没有太大区别 不用担心
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wawa123 -
♂
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03/23/2023
07:33:46
•
请问一下你请律师的诉求是什么?
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Shanghaigirl98 -
♀
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03/23/2023
08:54:14
•
在网上搜一下,Termination 可能拿到失业保险,(各州不同),辞职不能。交接的时候就按照老板说的办:
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废话多多 -
♀
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()
03/23/2023
09:27:09
•
你只呆了10个月,律师争不回啥的。很简单,一边找工作一边交接,你不是慢嘛,笨笨的嘛,对吧,交接当然也慢,正常。
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令狐冲. -
♀
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03/23/2023
11:49:29
•
现在哪有公司给termination的? 法律上都是layoff。就连PIP走的都是算”分手“,公司会给赔偿金。
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加州lalin -
♀
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03/23/2023
12:17:33
•
咨询了律师,也问我说诉求是什么。可能是改成lay off 吧,这样就能申请UI,以防万一
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amanio2003 -
♀
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()
03/23/2023
13:00:55
•
那就别给理顺吧,能力有限
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willows -
♀
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03/23/2023
14:21:15
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move on
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89to10 -
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03/23/2023
19:07:01
•
你有身份问题,等着这工资吃饭吗?如果有些积蓄,可以过活一阵的话,我就立马辞职。
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家有好宝-夏静子 -
♀
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03/24/2023
03:30:00
•
+1 所以不用在意 就是混钱最重要
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wawa123 -
♂
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03/25/2023
08:22:06
•
抛砖引玉,和老中同事的几次不痛快
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skipjack1 -
♂
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03/20/2023
12:16:59
•
我觉得
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东西方不败 -
♂
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()
03/20/2023
14:43:47
•
理解谁都不愿意解聘员工,但处理这些事情是做管理的职责之一,没办法。如果一定要找为什么,以后
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废话多多 -
♀
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03/21/2023
03:42:21
•
版主所言极是,学习了
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skipjack1 -
♂
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03/21/2023
06:44:36
•
第一个case, 洋毛子老板也是比较混蛋
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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03/21/2023
22:31:26
•
和我现在处境很像
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llyyy -
♀
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03/22/2023
04:31:28
•
同情您目前处境:其实边缘化是职场上最凶险的状况。
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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()
03/22/2023
21:47:09
•
您是否考虑能独立开展业务呢?
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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03/24/2023
04:41:14
•
谢谢我现在基本上自己琢磨。
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llyyy -
♀
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03/24/2023
07:15:12
•
建议您主动出击,开疆拓土
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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03/25/2023
08:52:13
•
您老看帖不认真啊,就是我一个人负责
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skipjack1 -
♂
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03/22/2023
06:09:42
•
这个老兄拎不清。又不是他花钱去雇人,捣乱。
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鱼儿离不开水 -
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()
03/22/2023
12:50:15
•
中国人的确是喜欢窝里斗,看同胞不顺眼跟老外就客气。不过这个中国人做为下属就跟你斗也是少见,通常是平级斗得厉害。
-
二胡一刀 -
♂
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03/22/2023
12:19:32
•
谁说的?我的经验是
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废话多多 -
♀
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03/22/2023
13:17:08
•
你这么一说好像也对,我一个哥们就喜欢跟老板较劲搞得自己很痛苦,不过他是美国老板。
-
二胡一刀 -
♂
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()
03/22/2023
13:29:50
•
同感,事实上我是cover老板,他以为我胡作非为。其实还是缺乏社会经验。
-
skipjack1 -
♂
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()
03/22/2023
13:45:22
•
Case 2恕末将直言:觉得您是中了洋毛子“借刀杀人”之际计
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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03/22/2023
17:46:26
•
您是被人卖了,还替人数钱
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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03/22/2023
17:48:14
•
洋毛子其实超喜欢告密的
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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()
03/22/2023
21:55:41
•
我曾经和一个离职的白女说现在我感觉被老板excluded.
-
llyyy -
♀
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()
03/23/2023
09:06:46
•
只有老板支持才可以挺直腰板吧
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llyyy -
♀
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03/25/2023
21:07:38
•
八五年乔布斯政变记
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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03/25/2023
09:29:13
•
后记
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蓝天白云外蒙古 -
♀
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03/25/2023
09:54:08
•
相信楼主的陈述全面真实,AB都有人品问题,C则是职场素养有待提高
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燧人氏 -
♂
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03/25/2023
18:02:35
•
我最好的雇员和最差的雇员都是国人。。我以前是尽量招国人,尽量照顾国人。。
-
且将他乡做故乡诗酒趁年华 -
♂
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03/27/2023
08:58:16
•
紧急求助!!……
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Rising2023Up -
♀
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03/17/2023
14:44:03
•
一般来说,PIP后,留下的机会不太大。建议做好两手准备,在PIP时同时开始找工作。至于你的具体情况,
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废话多多 -
♀
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03/17/2023
15:07:35
•
老板的Calendar 上有.....
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Rising2023Up -
♀
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()
03/17/2023
15:18:20
•
你老板calendar 你怎么能看到?难道也像我一样开会时候share screen 经常搞错monitor
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LilyBD -
♀
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()
03/17/2023
16:32:00
•
一般是提醒过但是屡教不改的用PIP,你最好做好打算走人吧。但是你肯定你的小道消息准确吗?
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米奇的厨房 -
♂
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()
03/17/2023
17:47:49
•
这样提心吊胆的工作不如不要!我一个前老板
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圆老扁 -
♂
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03/17/2023
18:15:30
•
我只知道一个60多的找到技术工作。他是我工作过地方的中层,专家。我上个工作的地方整个部门解散,我好几个同
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youdecide -
♂
(237 bytes)
()
03/17/2023
19:30:49
•
你别老是垂头丧气!既然一个面试没有,说明你和你的公司谁也离不开谁!
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danren -
♂
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()
03/17/2023
20:35:31
•
的确感到前途渺茫。现在证明了我在外面没有价值。你说的对,现在公司还需要我。但我的工作也容易被他人取代。我们部门还没有解雇
-
youdecide -
♂
(108 bytes)
()
03/17/2023
20:54:50
•
前途渺茫与你何干?注重当下,please!总统的位置随时都可以被他人取代,但是你无人可替。
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danren -
♂
(0 bytes)
()
03/17/2023
21:47:50
•
谢谢鼓励。好,我尽量充实自己,提高在公司的价值。同时再学一个新的技能,让自己marketable。
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youdecide -
♂
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()
03/17/2023
23:26:32
•
正解,你工作很稳定,换工作可能
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圆老扁 -
♂
(60 bytes)
()
03/18/2023
08:30:13
•
是,只有跟上时代,不落伍还有找到工作的可能。大规模裁员也是一个原因。我们有时也用一下数据分析,但它只是辅助。数据分析也是
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youdecide -
♂
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03/18/2023
22:21:22
•
估计是走过场
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滥竽冲数 -
♂
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03/17/2023
18:52:43
•
第一先确认是否有pip 第二再担心
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wawa123 -
♂
(263 bytes)
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03/17/2023
20:01:06
•
震惊还是镇静?从你的表述来看,如果真的是那样,其实也是你预料之中的事情,心里应该有所准备。
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danren -
♂
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03/17/2023
20:49:12
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赶紧找工作。他应该是盯上你了。世上工作千千万,没必要死守那一份工作
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默默耕耘-FL -
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03/17/2023
23:43:45
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沉住气,等等再说。不过无论是否PIP, 都需要与管理谈一下:
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废话多多 -
♀
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03/18/2023
03:35:48
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PIP 差不多就是赶你走,还是赶紧找工作吧。
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Shanghaigirl98 -
♀
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03/18/2023
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