•
小老板很奇怪,为什么?不愿意看到我问另一个组员问题?
-
oldCar -
♀
(2176 bytes)
()
11/01/2022
11:52:32
•
是的。
-
oldCar -
♀
(0 bytes)
()
11/01/2022
13:57:39
•
Thanks, that is good point
-
oldCar -
♀
(0 bytes)
()
11/01/2022
13:54:41
•
你以前和东欧人合作过吗
-
hagerty -
♂
(90 bytes)
()
11/01/2022
13:36:57
•
听起来似乎她在吃醋诶...
-
圆老扁 -
♂
(105 bytes)
()
11/01/2022
15:30:15
•
哈哈蛤,同意。
-
废话多多 -
♀
(0 bytes)
()
11/02/2022
04:24:01
•
你向那个组员问问题时对没对他说你花了好几个小时或很长时间也没把问题搞清楚?
-
youdecide -
♂
(0 bytes)
()
11/02/2022
08:38:25
•
小老板可能觉得你们在一起就是说他及公司的坏话
-
芈春秋 -
♂
(108 bytes)
()
11/03/2022
14:43:58
•
和老板一对一的时候说清楚吧。然后以后用zoom。
-
DD2020 -
♀
(0 bytes)
()
11/04/2022
05:11:00
•
求教怎么办?公司内部换工作不成功被老板发现后谈话
-
新ID说心事 -
♀
(46 bytes)
()
10/31/2022
17:44:12
•
如果他想让你留下,证明他还是很看重你的,要求升职加薪啊,最少也减少值班的时间/次数。
-
废话多多 -
♀
(0 bytes)
()
11/01/2022
05:58:49
•
反正老板都知道了那就大大方方说你想走,为啥想走呗。
-
二胡一刀 -
♂
(0 bytes)
()
11/01/2022
07:14:46
•
在公司内换职位,必须经过你老板的同意。除非去别的公司
-
东西方不败 -
♂
(0 bytes)
()
11/01/2022
16:57:57
•
既然决定去别的公司,那跟老板还有什么可谈的?
-
东西方不败 -
♂
(0 bytes)
()
11/01/2022
17:00:34
•
即使想走,也需要跟老板搞好关系。就说,
-
东西方不败 -
♂
(102 bytes)
()
11/01/2022
17:05:32
•
没看到主贴,但是内部换,不需要先支会一下自己的老板吗?
-
DD2020 -
♀
(0 bytes)
()
11/04/2022
05:12:00
•
不明白,在职场里,中国人为什么总是喜欢跟印度人比较
-
东西方不败 -
♂
(698 bytes)
()
10/30/2022
04:23:31
•
从来没有和印度人比较的飘过。行业不同,没那方面的问题。
-
Shanghaigirl98 -
♀
(0 bytes)
()
10/30/2022
10:22:24
•
乞丐从来不和富人比的
-
纽约故事 -
♀
(0 bytes)
()
01/08/2023
13:17:22
•
会计master,南加大公司,10年经验,年薪14万,可能吗?
-
Mondo -
♂
(27 bytes)
()
10/30/2022
00:01:00
•
当然能!
-
tomcat801 -
♂
(0 bytes)
()
10/30/2022
07:55:35
•
当然能+ 2
-
Shanghaigirl98 -
♀
(0 bytes)
()
10/30/2022
10:26:13
•
做到controller就可以了吧
-
米奇的厨房 -
♂
(0 bytes)
()
10/30/2022
12:14:01
•
会计的坑,付出和回报不成正比:(
-
下雪了吗 -
♀
(0 bytes)
()
10/31/2022
13:42:18
•
多谢,总比生化好很多吧,起码学习比较轻松。年龄大了更不要动脑子
-
Mondo -
♂
(0 bytes)
()
11/02/2022
06:05:18
•
问题有些棘手,恳请大牛们建议
-
熊孩子的爹和妈 -
♂
(2686 bytes)
()
10/28/2022
20:50:51
•
现在的问题,主要是行政组织的问题。回答你的问题需要知道:
-
废话多多 -
♀
(3399 bytes)
()
10/29/2022
07:52:53
•
多谢版主周末回帖答疑解惑。
-
熊孩子的爹和妈 -
♂
(21396 bytes)
()
10/29/2022
11:56:34
•
这个乱啊。1, 2,3 是一锅粥,你被搅进去了,怎么努力也没用。有机会早走早好。
-
废话多多 -
♀
(0 bytes)
()
10/29/2022
14:14:57
•
版主总结的很对。觉得就是整天三国演义,军阀混战。
-
熊孩子的爹和妈 -
♂
(99 bytes)
()
10/29/2022
18:16:59
•
准备找下家。可是这个推广估计就是这一两周开始了就。
-
熊孩子的爹和妈 -
♂
(48 bytes)
()
10/29/2022
18:34:45
•
组2的头给你的年终评价如何?如果好,那你就算组2的人,其他的就不用管了。如果组2的人给的评价不好,就问问为啥?
-
默墨 -
♀
(326 bytes)
()
10/30/2022
11:09:56
•
多谢您的回复。组2给的评价还是很好的。
-
熊孩子的爹和妈 -
♂
(551 bytes)
()
10/30/2022
20:16:04
•
几个看法
-
东西方不败 -
♂
(563 bytes)
()
10/29/2022
08:34:16
•
多谢您的宝贵时间回复。
-
熊孩子的爹和妈 -
♂
(520 bytes)
()
10/29/2022
12:02:36
•
你在单位里最重要的人是你的顶头上司,你的顶头上司是谁,TA是如何看的,TA的意见是什么?
-
一天到晚想吃鱼 -
♀
(0 bytes)
()
10/29/2022
10:39:44
•
多谢您的宝贵时间和回复。
-
熊孩子的爹和妈 -
♂
(731 bytes)
()
10/29/2022
12:11:17
•
我看到的重点是:这个项目的代码和数据目前只有我最知道。ARE U SURE?
-
danren -
♂
(2013 bytes)
()
10/29/2022
13:32:34
•
多谢您的回复。是的我确定。所有的代码,架构,数据,全是我设计和写的。
-
熊孩子的爹和妈 -
♂
(1379 bytes)
()
10/29/2022
18:32:57
•
从你描述中看出这是一个相互拆台没有一丝精诚合作的工作场所,这个2组一把手倒是挺能长袖弄舞,他的态度不是暧昧而是
-
danren -
♂
(299 bytes)
()
10/29/2022
19:51:38
•
多谢您的回复。您看得真的很透。
-
熊孩子的爹和妈 -
♂
(680 bytes)
()
10/30/2022
20:26:19
•
你先不要急也不要怨,面对任何事情必须从主动性积极性出发!
-
danren -
♂
(1338 bytes)
()
10/30/2022
22:31:10
•
多谢您的回复。
-
熊孩子的爹和妈 -
♂
(69 bytes)
()
11/01/2022
19:50:25
•
既然是自己写的代码,应该有办法控制核心部分
-
纽约故事 -
♀
(344 bytes)
()
11/02/2022
18:00:25
•
不开心,就走人,至少你想做什么,没有,老板说了算。拿人家的钱手短,
-
pingtoronto -
♀
(0 bytes)
()
02/02/2023
19:24:26
•
为什么印度人当领导的多?中国人如何赶上?
-
雪狗2014 -
♀
(84 bytes)
()
10/25/2022
14:07:54
•
岂止做领导,印度人都做英国首相了,我做volunteer的地方,是社区服务类,几十个印度裔的孩子, 只有
-
想起来就来转转 -
♀
(240 bytes)
()
10/25/2022
16:30:20
•
我女儿做不少义工都是她自己去做的我都不知道,我很少做义工。她还是甜心给我按摩如果我累了。对小孩成长我认为父母应顺其自然。
-
平常心安 -
♀
(0 bytes)
()
10/25/2022
16:53:32
•
领导给工作 中国同事都先说做不了 ?这有那的困难。印度同事说 let’s do it.
-
雪狗2014 -
♀
(0 bytes)
()
10/25/2022
17:15:02
•
中国人的鄙视链是职场上的大阻碍。职场上江湖气息浓厚,缺少职业精神。
-
加州lalin -
♀
(0 bytes)
()
10/26/2022
14:34:42
•
“谁谁谁有啥资格管我?只不过是某某学校毕业的“ 这个大家熟悉吗?
-
加州lalin -
♀
(0 bytes)
()
10/26/2022
14:36:36
•
微软的印度CEO接手后盖过盖茨的时代,Google,twitter, Pepsi, IBM,印度人做的CEO可都大手笔的
-
想起来就来转转 -
♀
(0 bytes)
()
10/27/2022
16:23:59
•
在美国的中国人是永远都不过三哥的
-
hagerty -
♂
(260 bytes)
()
10/28/2022
13:27:25
•
也别太小看自己,三哥那套手法咱不会吗?华人应该也媚上但不欺下;
-
Aywl888 -
♀
(0 bytes)
()
10/29/2022
04:16:27
•
单位报销学费,想去拿个机算机学位。不去找工作,仅是个人兴趣。五十岁是不是太老了?
-
尊义 -
(0 bytes)
()
10/24/2022
09:30:17
•
这个问题毫无意义。你自己学着玩不追求结果,老不老有什么关系。
-
二胡一刀 -
♂
(0 bytes)
()
10/24/2022
10:25:23
•
有兴趣拿个certificate就好?
-
mobileuser -
♀
(0 bytes)
()
10/24/2022
20:46:00
•
自己开心就好, 任何岁数都无所谓。
-
Shanghaigirl98 -
♀
(0 bytes)
()
10/25/2022
08:43:01
•
活到老学到老嘛,尤其是学习自己感兴趣的,多好!
-
danren -
♂
(0 bytes)
()
10/25/2022
12:32:23
•
计算机学位?五十岁还是免了吧学不下来也没用
-
匿名3333 -
♀
(0 bytes)
()
10/26/2022
04:01:27
•
要學習永遠不會老
-
daloon -
♂
(0 bytes)
()
10/26/2022
21:14:00
•
转码可以,多久都不老,认识的这个人也转码。。。
-
各取所需 -
♀
(57 bytes)
()
10/28/2022
13:14:03
•
如果单位报销学费,肯定上;目前的通货膨胀,65岁前很难退休;还有15年时间,空巢了,有更多时间工作学习;
-
Aywl888 -
♀
(0 bytes)
()
10/29/2022
04:20:07
•
挖坑?弱智?communication problem?
-
巴山夜猫狸 -
♂
(659642 bytes)
()
10/16/2022
06:53:24
•
They need incentives from you in order to be helpful.
-
One1618 -
♂
(80 bytes)
()
10/17/2022
20:01:22
•
that is good point。
-
巴山夜猫狸 -
♂
(330 bytes)
()
10/18/2022
02:33:24
•
看了您以前的回贴, 发现您仍职场大神。请问您前半句如何理解?
-
巴山夜猫狸 -
♂
(0 bytes)
()
10/19/2022
05:45:01
•
抛砖引玉,大家谈谈小中在职场的career path?
-
加州阳光123 -
♀
(1026 bytes)
()
10/16/2022
05:52:06
•
我的mentor国内来的,Sr. 工程师,我的四线是director。在我们大部门没见到华人在中高层。我下面提了,很长时
-
youdecide -
♂
(51 bytes)
()
10/16/2022
10:54:12
•
老中情商不够的太多了
-
林外芭蕉 -
♀
(447 bytes)
()
10/21/2022
06:31:24
•
问问大家 - Interviews 时问什么问题好呀
-
云雾山中找捷径 -
♂
(462 bytes)
()
10/15/2022
04:34:02
•
面谈不仅仅是公司挑员工,对我们来说,更重要的是通过面谈来看应聘的职位是否对我们合适。所以问的问题需要是
-
废话多多 -
♀
(719 bytes)
()
10/15/2022
06:05:15
•
谢谢。工资是只能得到 offer 后再谈。认同第三点。小心一点为好。
-
云雾山中找捷径 -
♂
(132 bytes)
()
10/15/2022
11:53:59
•
你要把面试问问题的机会, 用来推销你自己
-
美国老土 -
♂
(1213 bytes)
()
10/15/2022
08:49:55
•
赞同你的第一个问题。
-
云雾山中找捷径 -
♂
(0 bytes)
()
10/15/2022
11:57:16
•
先上网对这家公司做个彻底的了解,
-
加州阳光123 -
♀
(535 bytes)
()
10/15/2022
16:32:54
•
是 Panel interview
-
云雾山中找捷径 -
♂
(240 bytes)
()
10/16/2022
13:32:41
•
我问过的问题
-
东西方不败 -
♂
(311 bytes)
()
10/15/2022
17:17:07
•
建议都很好。我会挑两个问
-
云雾山中找捷径 -
♂
(0 bytes)
()
10/16/2022
13:13:04