•
感觉被一烙印同事欺负,就反击了
-
Lemmon -
♀
(1475 bytes)
()
03/09/2024
19:58:37
•
这个烙印是狠差劲的一个人,不过,这种事情,最好的办法的当面开销,他这么说话,你需要当面反驳或者当面表示不满
-
米奇的厨房 -
♂
(404 bytes)
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03/10/2024
04:20:50
•
谢谢。当时真不知说啥好
-
Lemmon -
♀
(0 bytes)
()
03/10/2024
10:06:22
•
没关系,大家都是这样的。如米奇所说,当面说了,事后就不用提了。如果当面不说,事后也不提,对方会认为你窝囊。但最大的可能
-
废话多多 -
♀
(503 bytes)
()
03/11/2024
07:49:35
•
对付差劲的人要想一下你的不满是什么,你想以后争取一个什么样的结果。。
-
Ycart -
(406 bytes)
()
03/10/2024
08:21:51
•
我会跟HR举报他bully 或 insult.我是吓唬他,但他不改的话我真打算这么做的
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Lemmon -
♀
(0 bytes)
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03/10/2024
10:07:54
•
看你的叙述没觉得你同事是bully或是insult
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Ycart -
(346 bytes)
()
03/10/2024
10:30:08
•
非暴力不合作
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滥竽冲数 -
♂
(533 bytes)
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03/10/2024
16:42:52
•
我很难吹捧我不喜欢的人。试一试看
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Lemmon -
♀
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03/10/2024
19:14:42
•
一种比较温和的反击方式
-
滥竽冲数 -
♂
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03/10/2024
17:02:55
•
如果翻译成中式对白,大概就是这样
-
滥竽冲数 -
♂
(162 bytes)
()
03/10/2024
17:13:35
•
这个也太温和了,他不会改的。我希望他以后不敢再这样贬低我。我觉得这次应该能吓他一下。观察一段
-
Lemmon -
♀
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()
03/10/2024
19:13:36
•
这种方式,属于温水煮青蛙。
-
滥竽冲数 -
♂
(273 bytes)
()
03/11/2024
03:58:37
•
谢谢赐教
-
Lemmon -
♀
(0 bytes)
()
03/10/2024
19:15:19
•
“领导也是印度人”, 举报印度人要格外小心。
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风啸啸壮士 -
♂
(224 bytes)
()
03/10/2024
20:02:52
•
最近跳槽频繁,能忍就忍。到哪里到会有合不来的人
-
Lemmon -
♀
(0 bytes)
()
03/12/2024
16:53:40
•
印度人经常这样。选择忠诚,会拍马屁,比能力重要
-
滥竽冲数 -
♂
(0 bytes)
()
03/11/2024
03:54:18
•
对付职场里的冲突,首先需要有正确的态度,充分的心理准备,然后才是对症下药
-
东西方不败 -
♂
(823 bytes)
()
03/11/2024
09:56:42
•
很有道理,我还没找老板。下一次看他有没有收敛。同时我也在想有效的对策
-
Lemmon -
♀
(0 bytes)
()
03/12/2024
16:57:02
•
说了比不说好。下次遇到这种情况,可以换个策略。对你帖子里所说, 有几个建议见内:
-
废话多多 -
♀
(4719 bytes)
()
03/11/2024
11:22:14
•
谢谢花这么多时间回复。你说的软技巧值得我学习。温柔的回击,需要反复锻炼
-
Lemmon -
♀
(290 bytes)
()
03/12/2024
17:35:51
•
读了温柔的语言自卫术, 发现场景太像了
-
Lemmon -
♀
(875 bytes)
()
03/12/2024
17:58:42
•
觉得作者应该付我点儿广告费。
-
废话多多 -
♀
(0 bytes)
()
03/13/2024
06:12:02
•
抛砖引玉,也说个类似的情况,老黑怎么应付
-
skipjack1 -
♂
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()
03/11/2024
14:29:30
•
哈哈。
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废话多多 -
♀
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03/11/2024
15:59:45
•
其实这个烙印也偷偷说烙印老板的坏话,不过我不报告。表面是毕恭毕敬
-
Lemmon -
♀
(0 bytes)
()
03/12/2024
16:51:55
•
我没这个大的胆。 :)
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Lemmon -
♀
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()
03/12/2024
16:52:39
•
你绝对可以告他harassment
-
挺不错的 -
♂
(183 bytes)
()
03/11/2024
16:29:59
•
你太高估对方了,我真没觉得有什么可反击的
-
Siren -
♀
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()
03/11/2024
20:22:34
•
不是高估对方。是楼主没有砍过人,也没有被人砍过
-
东西方不败 -
♂
(0 bytes)
()
03/12/2024
05:51:21
•
"你作为一个xx工程师,居然不知道YY (一个热量单位)" -- 这难道不是实话实说吗?
-
Siren -
♀
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()
03/12/2024
06:39:57
•
人有失手,马有乱蹄。不懂很正常,隔行如隔山。
-
东西方不败 -
♂
(140 bytes)
()
03/12/2024
09:54:28
•
不觉得这是指责。如果他对,学,如果他错,说因为之前没有沟通。
-
Siren -
♀
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()
03/12/2024
11:30:07
•
这话极不礼貌,对方是同级,凭啥说楼主,自己不能查? 关键他们同级,事情不是楼主的·
-
加州lalin -
♀
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()
03/12/2024
12:09:41
•
同意不礼貌,没教养也可以,说话方式彼此沟通一下,但再多也没有了
-
Siren -
♀
(0 bytes)
()
03/12/2024
12:23:34
•
其实可能我没说清楚。其实这个热量单位我当然知道,不知为啥他说我不知道。他说的问题是另一回事,这个热量单位只是涉及的单位
-
Lemmon -
♀
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()
03/12/2024
17:01:30
•
您作为一个网友,居然没问清楚情况就跟帖--这也是实话实说。
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Lancet -
(42 bytes)
()
03/13/2024
06:39:14
•
这句话不是给楼主的,是不明白这么说,怎么就是‘砍人’了
-
Siren -
♀
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()
03/13/2024
17:38:45
•
建议参考不败的砍人三原则
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东西方不败 -
♂
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()
03/12/2024
05:59:23
•
你还在纠结砍人这个问题啊
-
加州lalin -
♀
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03/12/2024
11:53:50
•
哪个职场里,没有刀光剑影?
-
东西方不败 -
♂
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()
03/13/2024
05:30:19
•
错了,错了,是刀剑如梦
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东西方不败 -
♂
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()
03/13/2024
18:55:14
•
我可是不想做受气包。我真的不能长期忍受被欺负
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Lemmon -
♀
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03/12/2024
17:10:42
•
我看好你。show him some colors
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东西方不败 -
♂
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()
03/13/2024
05:25:02
•
你和他平级,他没有权利命令你做什么。下次遇到情况,先想一想边界问题
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加州lalin -
♀
(1094 bytes)
()
03/12/2024
12:04:41
•
谢谢。其实我刚来半年,组小,加老板十个人。我还是比较积极的。大多数人是一个小圈子,很多时候我感觉有点孤立
-
Lemmon -
♀
(151 bytes)
()
03/12/2024
17:09:03
•
其实作为女性,我和他们共同语言真的没那么多。即使用中文我也不太会聊天
-
Lemmon -
♀
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()
03/12/2024
18:01:01
•
唉~~如果我有什么话冒犯了,对不起
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Siren -
♀
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03/13/2024
17:31:16
•
“职场政治”话题汇
-
燧人氏 -
♂
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03/03/2024
09:13:04
•
第6条补充一个细节吧
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Siren -
♀
(125 bytes)
()
03/03/2024
15:44:21
•
说得对。office politics 既然无法避免 不如积极面对。
-
东西方不败 -
♂
(211 bytes)
()
03/03/2024
18:10:22
•
职场上保持professional的关键是对事不对人。你和对方如果一直是对事不对人,有希望找到共同利益和解
-
加州lalin -
♀
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()
03/08/2024
13:49:23
•
看到楼下关于面试的好贴,想起一件往事,抛砖引玉,有个预案总是好的
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skipjack1 -
♂
(1021 bytes)
()
02/29/2024
12:45:39
•
这个是职场的大忌讳
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滥竽冲数 -
♂
(369 bytes)
()
02/29/2024
18:41:40
•
遇到这种情况,可以考虑冲数的招数
-
滥竽冲数 -
♂
(237 bytes)
()
03/01/2024
03:55:58
•
如果想避免尴尬,还可以顺便教老外几句中文
-
滥竽冲数 -
♂
(0 bytes)
()
03/01/2024
06:19:16
•
77级大姐抛了个橄榄枝,科大姐傲慢拒绝。
-
加州lalin -
♀
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()
02/29/2024
20:07:02
•
问是哪里的人,肯定是问哪个省份的
-
springgarden -
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()
02/29/2024
20:25:18
•
是的。哪怕用英文回答省份,而不是from China都好很多。说from China等于拒绝回答问题,太生硬了
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大年 -
♀
(0 bytes)
()
03/01/2024
14:40:14
•
我觉得不光生硬,而且很RUDE。
-
springgarden -
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()
03/01/2024
21:25:12
•
同意,用英文回复from China是生硬,之后继续跟老白闲扯不再回应77大姐是rude
-
大年 -
♀
(0 bytes)
()
03/02/2024
06:18:59
•
77姐挖了个大坑,科大姐怎么做都没戏。在不懂中文/任何语种的人面前讲中文/任何语种,本身就是失礼。尤其是
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废话多多 -
♀
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()
03/01/2024
02:32:01
•
我也觉得这是一个坑,很难处理,所以码在这,探讨应对
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skipjack1 -
♂
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()
03/01/2024
08:49:39
•
同意77姐不是故意挖坑。运气不好碰上了,只有认倒霉。
-
废话多多 -
♀
(0 bytes)
()
03/01/2024
09:24:39
•
我到没觉得是坑。
-
springgarden -
(467 bytes)
()
03/01/2024
10:38:48
•
这个办法好。既在不懂中文的人面前表示了自己的沟通技巧,又委婉地提醒了一下77姐。至于
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废话多多 -
♀
(157 bytes)
()
03/02/2024
03:38:12
•
嗯。77 姐很大程度是不拘小节 (看了楼主的描述), 看是国人就顺口说中文, 没觉得有什么大不了;
-
springgarden -
(414 bytes)
()
03/02/2024
09:48:00
•
那这位77姐不是就是人说的国人不照顾自己人的一种吗?
-
秒秒 -
♀
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()
03/06/2024
06:22:14
•
职场是多元文化的。觉得聊一,两句中文,不算是不礼貌的行为。
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滥竽冲数 -
♂
(85 bytes)
()
03/01/2024
05:24:17
•
别人如何招呼你,是别人的选择
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滥竽冲数 -
♂
(42 bytes)
()
03/01/2024
05:25:23
•
77姐:Show me your real face.
-
One1618 -
♂
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()
03/01/2024
08:00:18
•
Ha ha
-
springgarden -
(0 bytes)
()
03/02/2024
10:00:49
•
在会议室闲扯,大姐用中文问问题,不是特别合适但是也没有太大问题,感觉大姐是那种年龄大的中国人,聊顺嘴了就上中文了,
-
二胡一刀 -
♂
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()
03/04/2024
08:41:33
•
科大女可以用中文回答,顺便问77大姐哪里人,然后用英文和周围的白人说
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灵动的双子 -
♀
(214 bytes)
()
03/04/2024
13:39:07
•
我有一个朋友。他是他公司技术大拿。招新人他老板问他
-
秒秒 -
♀
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()
03/06/2024
06:40:47
•
真心请教职场达人
-
RoadBlind -
♀
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()
02/01/2024
09:23:51
•
Are you sure it's from your boss?
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oneusdollar -
♂
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()
02/01/2024
11:06:14
•
小事啊just do what your boss want you to do! 楼上说的对要先确定是老板指令!
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tomcat801 -
♂
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()
02/01/2024
11:18:17
•
像是钓鱼邮件,找老板当面问一下
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狼王络波 -
♂
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()
02/01/2024
11:54:13
•
跟他要信用卡号码,说你没钱
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芈春秋 -
♀
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()
02/01/2024
15:43:50
•
直接问你自己的直接老板,让你的老板去沟通
-
Shanghaigirl98 -
♀
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()
02/01/2024
23:14:26
•
买礼品卡是小事,但如何处理这件事可以为你以后的工作打个基础。如果你在北美工作:
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废话多多 -
♀
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()
02/02/2024
03:14:59
•
在美国为公司的事买东西,老板会让用公司的信用卡买. 很少个人掏
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Youth -
♂
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()
02/02/2024
08:44:48
•
我感觉是咋骗信息。
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二胡一刀 -
♂
(0 bytes)
()
02/02/2024
09:02:08
•
和老板确定一下,是从学校的purchase card 出钱,还是从什么funding出钱。
-
binbin2013 -
♀
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()
02/02/2024
10:07:00
•
几乎可以肯定是骗人的
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lzr -
(21 bytes)
()
02/03/2024
16:42:26
•
钓鱼软件,先和老板核实一下。如果是真的,买就可以了
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雪狗2014 -
♀
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()
02/03/2024
20:26:48
•
几个工作机会好难选
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柿子树 -
♀
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()
01/26/2024
16:59:19
•
看过你以前的帖子,直觉你不适合工业界
-
圆老扁 -
♂
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()
01/26/2024
18:05:54
•
谢谢直言!你是爽快人。我去工业界也是干技术活,门槛比较高,相对好点。
-
柿子树 -
♀
(0 bytes)
()
01/27/2024
10:41:46
•
你所说的技术活儿就是苦力吧?
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圆老扁 -
♂
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()
01/27/2024
14:42:29
•
政府吧
-
Siren -
♀
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()
01/27/2024
13:50:33
•
谢谢分享!看来政府工作有政治斗争,吓人
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柿子树 -
♀
(0 bytes)
()
01/27/2024
14:24:18
•
任何工作场合都有政治斗争。政治斗争说白了其实就是如何沟通。沟通不好会吃很多亏。在美国学校或公司做事,沟通比在政府做事
-
废话多多 -
♀
(24 bytes)
()
01/28/2024
05:31:34
•
谢谢多多!沟通必须的。另外对事情的细节处理方式是一个强化训练,
-
Siren -
♀
(402 bytes)
()
01/29/2024
06:56:02
•
赞同多多,并在我新发《突围》第五节中又把多多的观点发挥了一下
-
燧人氏 -
♂
(0 bytes)
()
01/29/2024
12:49:08
•
请问某些大公司是因为什么原因不接受在政府工作过的人呢?
-
平林漠漠 -
♀
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()
02/01/2024
12:48:02
•
:)挖政府墙角,后果自付
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Siren -
♀
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()
02/04/2024
08:40:07
•
收到书面警告 - more detail
-
m1688 -
♂
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()
01/13/2024
12:51:28
•
工作中有mistakes, deficiencies 很正常的事情
-
滥竽冲数 -
♂
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()
01/13/2024
14:23:50
•
C
-
ccb168 -
♂
(0 bytes)
()
01/13/2024
15:34:00
•
如果是第二层次,问题就比较棘手。
-
滥竽冲数 -
♂
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()
01/13/2024
16:51:50
•
报告你的领导
-
MountainLake -
♀
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()
01/13/2024
16:23:13
•
以后只说事情,不说人名,只说 someone
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89to10 -
♂
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()
01/13/2024
18:21:01
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"某人“是最有效为自己树敌的说法。在场10个人都知道你在说B,但B无法反驳。换了你,甘心吃这个哑巴亏吗?其他8个人
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废话多多 -
♀
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()
01/14/2024
03:55:38
•
冰冻三尺非一日之寒
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风秋马白 -
♂
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()
01/13/2024
18:58:16
•
这个,换我是B, 在10人会议上直接点名我说我接手了这个项目有问题, 我会向我老板
-
Shanghaigirl98 -
♀
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()
01/13/2024
23:01:01
•
如果是书面警告,已经有了案底。同意别去找HR, 1)只要不再犯有没有案底无所谓,2)书面警告是管理出的,找了人事也没用。
-
废话多多 -
♀
(0 bytes)
()
01/14/2024
04:36:08
•
收到的是B的文件转给你的还是从前转给B的?相信你本意不是成心当众指责B,只是叙述事实。不过如果你是B,
-
废话多多 -
♀
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()
01/14/2024
04:32:35
•
一朝天子一朝臣。从续加的详情,看来你需要开始找工作了。如果
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废话多多 -
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01/15/2024
03:13:25
•
是,看了补续,基本上目前的组待不下去了。
-
Shanghaigirl98 -
♀
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()
01/15/2024
12:38:03
•
好像大家没觉得这个警告有点大题小做,我的第一反应是:至于警告吗?谁在工作中不出错,不被人指出错?
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meimei2019 -
♀
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01/29/2024
08:32:44
•
老板急于求成,塞给我很多事但资源很少怎么破
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小香 -
♀
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01/04/2024
05:12:19
•
两天一个update讲项目进展
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89to10 -
♂
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()
01/04/2024
18:17:16
•
用句职场上的套话: Take Ownership of the Projects。别问老板怎么做,告诉老板怎么做:
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废话多多 -
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(2092 bytes)
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01/05/2024
03:50:16
•
可以问老板新旧项目哪个是high priority?low priority 的
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Youth -
♂
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01/05/2024
08:43:20
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老板会说都是priority. 这就是为什么不要问老板,要告诉他你认为什么该先做。
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废话多多 -
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(134 bytes)
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01/05/2024
09:26:03
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Ask priority 不是问怎么做. 两个不同的概念. 做为manager
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Youth -
♂
(390 bytes)
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01/05/2024
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你误读了,没说不问,只是换个方法而已。楼主的管理已经在说都是Priority了,所以要用不同的对策。
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废话多多 -
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01/05/2024
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如何和领导沟通也是一种能力.
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Youth -
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01/05/2024
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开除TA
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圆老扁 -
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01/05/2024
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你老板对你的工作安排挺好的
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505 -
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01/07/2024
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哭, 处境相似。我发现别人都不吃她这套,她就是吃定了我。
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maze0616 -
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01/25/2024
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如何找到加拿大工作,我的一些心得体会
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枫叶之路 -
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01/03/2024
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最重要也最缺少的,是networking
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cagesdsd -
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02/05/2024
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本来挺有希望明年升职的....
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healsio2012 -
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12/31/2023
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遇到过我见到的两个例子供你参考 - 1. 白女,能力强。会为人处世管理人。做了20年。成为经理职位。后来跳到
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云雾山中找捷径 -
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12/31/2023
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如果只是升职,他是否升职,与你是否升职无关。如果你希望做管理,有几个问题:
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废话多多 -
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01/01/2024
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