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升职但是需要做on call要不要做
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JenniferF -
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02/11/2022
00:02:10
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具体的要求就是:工作必须有人cover。你可以找别人cover但是如果找不到人的话你就要自己去把事情做完。
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JenniferF -
♀
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02/11/2022
00:14:14
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我老公的意思是,升职加薪在任何时候都是好事。怎么可以turn down the offer. 管人总比被人管强这是普世的道理。
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JenniferF -
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02/11/2022
00:36:24
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我觉得不是。对你自己值不值更重要
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donau -
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02/11/2022
00:43:30
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一年至少八百到一千小时的听班,这一千个小时中,每两个小时检查手机一次,看有没有人缺岗。年终多赚一万。
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JenniferF -
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02/11/2022
01:11:07
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看你是想要面子还是里子,当头儿说起来好听,如果只打算再干五年要是我就算了。
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yangyang08 -
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02/11/2022
05:48:07
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年轻就做了,快退休就算了
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sangran -
♂
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02/11/2022
06:16:58
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看看影响不影响你家的生活节奏,要是影响就不值得了。
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tengtengma -
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02/11/2022
11:15:35
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要是我就算了,多了那个一万多,可你oncall 付出的不止这一万多
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zks5460 -
♀
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02/11/2022
06:01:00
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看你有多需要钱了,感觉是个坑进去了就出不来了。
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二胡一刀 -
♂
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02/11/2022
08:07:04
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西游记看过没有? 这就是个弼马温的工作
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美国老土 -
♂
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02/11/2022
08:45:47
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即便是混日子,帐还是要算算的:
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danren -
♂
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02/11/2022
09:05:12
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四个小时不是连续完整的四个小时。
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JenniferF -
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02/11/2022
09:42:31
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天下没有免费的午餐。零零碎碎的事情最烦人,长年累月周末这么被消耗掉,不是1万元可以换回的。那么
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danren -
♂
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02/11/2022
12:12:37
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现在是Manager在做这份工作。他周末和夜班以及所有假日ON CALL,周一到周五正常上班。他很需要甩开这部分压力。
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JenniferF -
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02/11/2022
12:46:09
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果然不出所料,不是什么好活。Manager 帅锅,美其名曰给你领衔主演,片酬1万档期年复一年。
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danren -
♂
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02/11/2022
13:46:31
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也许PANDEMIC之后再也没有严格意义上的朝九晚五的工作了。凡是可以在家里工作的,手机接活的,可能都是需要超常的工作时间了。是
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JenniferF -
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02/11/2022
10:03:28
•
不是酱紫的。从家远程工作,不需要超长工作。
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美国老土 -
♂
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02/11/2022
10:10:14
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2小时看一次的oncall和IT比太幸福了。IT都是立即,5-10分钟响应。可以搞个手机APP设置下,自动提醒。
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西雅图eagles -
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02/11/2022
10:29:27
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是的。凡是有手机的时候理论上都是可以 on call的。公司也不可能所有的 on call 都按照时薪付钱。也许以后会变成小组里
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JenniferF -
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02/11/2022
10:58:57
•
不值得!你会厌恶的。
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Beehoney -
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02/11/2022
12:27:43
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这种小工头是没有权力,只能多干活。只要你on call 那天就不得安宁。
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Beehoney -
♀
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02/11/2022
12:34:34
•
儿子干过on call性质的工作,非常熬人,工作涨的不多,不要接受
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taian12 -
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02/11/2022
14:10:30
•
On call 是苦差事,如果那1万对你不是特别重要还是算了
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圆老扁 -
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02/11/2022
14:33:09
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啊,为了多出这么10K, 扣去税, 没涨多少, 大周末还被牵着头皮跑,不划算。
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Shanghaigirl98 -
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02/11/2022
15:04:15
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和manager分,一人一天oncall
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基本算好人 -
♂
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02/11/2022
15:10:45
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不值得。继续现在的职位等福利
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twototango -
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02/11/2022
17:06:40
•
我力荐同事当领导,现在他每天累得直喘气,假期休不了,多交税,呵,先见之明!
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中年呓语 -
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02/11/2022
19:40:46
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好像暂时删不了了。大概情况就是这样的了。
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JenniferF -
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02/11/2022
23:21:47
•
从主页进来的,说说我看法,如果您看不到也无所谓。
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二月海 -
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02/12/2022
09:55:59
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谢谢
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JenniferF -
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02/12/2022
11:28:07
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On call
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tomcat801 -
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02/12/2022
21:53:36
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硅谷码工跳槽有什么可以建议的吗?
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iampig -
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02/07/2022
19:46:27
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Wow, half million dollar income!
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topicee -
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02/08/2022
11:40:54
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谢谢, 不是显摆,真心请教,特别是好的pre ipo startup可推荐吗?
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iampig -
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02/08/2022
13:47:11
•
不是钱不钱的问题,想换换环境,感觉到瓶颈了
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iampig -
♂
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02/08/2022
14:00:51
•
一个去了fb,一个去了tt,三个回国
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iampig -
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02/08/2022
14:21:26
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在G, L5到L6得几年呢?
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topicee -
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02/08/2022
17:32:44
•
没有再往上升的希望了吗?还是在一个地方呆够了?
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小松松 -
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02/09/2022
20:52:12
•
why not 跳 to Amazon ?
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cowgg -
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02/09/2022
19:47:21
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内部换工作。
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bluevale -
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02/07/2022
18:32:44
•
再耐心等两天
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hopefuly -
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02/07/2022
18:46:20
•
谢谢。我感觉可能是第二人选。他们在等第一人选的结果。
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bluevale -
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02/07/2022
19:20:42
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谢谢,我觉得也是。也可能觉得彼此认识,不好意思直说不想hire,就拖着。反正拖得时间越长越不妙。
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bluevale -
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02/08/2022
06:03:42
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直接去问吧. 有可能早内定了只是走个程序而已.
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Youth -
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02/08/2022
13:29:30
•
可能
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bluevale -
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02/08/2022
16:27:19
•
这种内部竞争是常有的事,看破不用点破。机会一定还有
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hopefuly -
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02/08/2022
16:47:26
•
他说了内部有几个申请人。我就是觉得行不行的给个话就行,知道心里就踏实了。还在申请内部其他的工作。
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bluevale -
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02/08/2022
17:07:22
•
一朋友今天突然被劝自己辞职
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hopefuly -
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02/07/2022
17:20:40
•
什么浏览器?单位规定不准下载吗?
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bluevale -
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02/07/2022
18:33:46
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他提了一句,我没记住。应该不是常用的这几种
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hopefuly -
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02/07/2022
18:45:06
•
几年以前的事情确实是借题发挥
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bluevale -
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02/08/2022
06:05:01
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我也是这么分析的。估计别有人想整他
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hopefuly -
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02/08/2022
06:51:26
•
几年前的下载现在拿出来说事? 是不是和经理有矛盾了
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sangran -
♂
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02/08/2022
06:31:49
•
今天又问了一下,他下载的这个浏览器叫TOR
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hopefuly -
♀
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02/08/2022
06:46:51
•
下载这种听都没听说过的浏览器,我觉得是有问题的,除非他有很好的理由。
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二胡一刀 -
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02/08/2022
06:59:27
•
你没听说过,不会gg吗?老是用阴暗的方式看人,自己太阴暗
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iampig -
♂
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02/08/2022
07:16:56
•
他是 full stack developer,他给出的理由是,下载这个浏览器是为了测试用。
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hopefuly -
♀
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02/08/2022
07:43:13
•
首要任务,自己查公司规定,是否违反
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iampig -
♂
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02/08/2022
08:07:56
•
layoff 一定是给钱的,不给钱就是fire了。自己退也没钱拿。nothing to lose。
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iampig -
♂
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02/08/2022
08:11:45
•
哈哈,黑客专用,奇怪这个公司没有拦截吗?
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流星繁雨 -
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02/08/2022
15:36:45
•
今天搜了搜,也有点怕怕
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hopefuly -
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02/08/2022
16:45:49
•
重要的部门,一有违规操作安全部门马上知道!公司可能滞后一些,需要定期检查时才能发现。
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tomcat801 -
♂
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02/08/2022
16:05:31
•
应该IT security 部门也有责任,没有拦截.但是他确实装了。只能是他自己的错。今天已经辞职了,人生翻篇了,继续找下家。
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hopefuly -
♀
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02/08/2022
16:40:38
•
Good luck!
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tomcat801 -
♂
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02/09/2022
09:31:46
•
这是硬伤,可以抗拒,但是顶多两周赔偿,如果查出来没有阅读违规内容。还是自己走比较好
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天寺 -
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02/21/2022
04:00:00
•
不懂行又喜欢micromanage的项目领导该怎么对付?
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lostlove -
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02/06/2022
12:54:01
•
此人是空降的不太懂,很喜欢建议别人去做什么,然而丝毫不add value纯属浪费时间,我们平时工作已经很忙了,做浪费时间
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lostlove -
♀
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02/06/2022
12:56:30
•
给她解释为什么不该这么做也浪费时间。从没遇过这么annoying的人,这种人该怎么对付?
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lostlove -
♀
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02/06/2022
12:58:39
•
没办法,到处都是这个情况,这也是美国社会堕落的一个表现。
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大文嚎 -
♂
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02/07/2022
14:38:13
•
我们公司也有个这样的macro manage 的VP,不过她不是空降来的。是在公司呆了很多年的。她下面的人因为她经常
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小松松 -
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02/07/2022
07:07:32
•
不小心被老板看到在找其他工作咋办?
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healsio2012 -
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02/06/2022
11:35:00
•
说不定老板也在找!年初拿到bonus,人们开始跳槽了
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npoaks03橡树 -
♂
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02/06/2022
11:57:59
•
哈哈就是。也可能老板觉得你有flight risk给你多加点工资:)
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twototango -
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02/06/2022
12:24:06
•
他不问,你就假装他没看见。不过找工作这事, 以后最好在家干。
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废话多多 -
♀
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02/07/2022
03:39:35
•
说不定就给你涨工资了。
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二胡一刀 -
♂
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02/07/2022
11:26:20
•
HR邮件,请问斜线部分是撒意思?看了好几遍,另问下Asian多的部门有啥说吗
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瑟里 -
♀
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02/06/2022
10:38:22
•
英译汉 deepl.com
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美国老土 -
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02/06/2022
10:46:13
•
谢谢土兄,指的是同一个职位,还是在这个公司总共不能放弃三次?
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瑟里 -
♀
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02/06/2022
11:06:57
•
不客气。Call or email HR to ask.
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美国老土 -
♂
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02/06/2022
11:11:01
•
问人事,或先看一下2131说的是什么。
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废话多多 -
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02/07/2022
03:41:20
•
请问老板只回了一个字,啥意思?
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京花 -
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02/05/2022
01:29:25
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我认为是肯定,回家幸福地喝一杯吧!
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liu-fu -
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02/05/2022
04:20:36
•
他也懒得多写。没事儿。
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废话多多 -
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02/05/2022
04:53:31
•
中!
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美国老土 -
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02/05/2022
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•
Political capital
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One1618 -
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02/05/2022
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•
感谢各位的回复!
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京花 -
♀
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02/05/2022
08:49:04
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虽然我们入职前有communication 方面的
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Shanghaigirl98 -
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02/05/2022
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•
不介意能接受就行,我没培训过这类training
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京花 -
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02/05/2022
09:59:18
•
接受不接受具体看人了。但是也不能老这样,偶尔几次不妨。就
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Shanghaigirl98 -
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02/05/2022
10:15:54
•
是的
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京花 -
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02/05/2022
10:26:13
•
这是表扬啊
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Ally -
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02/05/2022
08:52:00
•
想多了
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xiaoxiao2013 -
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02/05/2022
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不要紧,天天客套岂不累得慌,以前俺老板刚来时email 那个客气,后来看俺
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令狐冲. -
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02/05/2022
12:10:48
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因为健康原因, 可以马上辞职吗。
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玉兔妈 -
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02/04/2022
08:48:54
•
立刻辞职,可以,啥麻烦也没有。但你不必这样做,你可以
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美国老土 -
♂
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02/04/2022
09:13:47
•
辞职很容易,发个短信,电邮 就辞了。但是
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美国老土 -
♂
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02/04/2022
09:21:14
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给老土先生拜年, 祝您新春快乐, 万事如意, 幸福安康, 虎年发大财!
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猜我123 -
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02/04/2022
16:08:21
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谢谢!祝咱大家虎年都身体健康,职场无忧,万事如意!
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美国老土 -
♂
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02/05/2022
07:29:11
•
本来就是个很鸡肋的半职工作,工资低,福利待遇比较差,不提供健康保险,而且多半是在工作的时候感染的新冠。本来就打算不干了,所以就想
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玉兔妈 -
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02/04/2022
09:32:58
•
凭你的学位,你早就可以高薪转行的
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美国老土 -
♂
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02/04/2022
09:36:52
•
谢谢各位答复
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玉兔妈 -
♀
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02/04/2022
10:00:37
•
一般人给两周通知是courtesy,不是法规要求的,你只要能保证工作衔接没问题,就直接辞职也没事,就告诉公司你的状况好了
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米奇的厨房 -
♂
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02/04/2022
12:57:49
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公司辞你的时候不会考虑交接!如果家里或者个人真的需要,没有
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圆老扁 -
♂
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02/04/2022
13:23:09
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这是真正的经验之谈!永远把自己和家庭利益放在第一位!
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美国老土 -
♂
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02/04/2022
13:44:51
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你爱怎么作都行。我只是告诉她比较好的,又尽量不烧桥的办法而已。
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米奇的厨房 -
♂
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02/04/2022
18:23:25
•
谈起烧桥,很想知道大家都知道什么人能回到原单位
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圆老扁 -
♂
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02/04/2022
18:36:44
•
烧桥不一定指的是原单位,也可能是这个经理,在保护自己利益的情况下,为他考虑一点,没什么不好的。以后万一见面,还能有话说
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米奇的厨房 -
♂
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02/04/2022
21:17:16
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像楼主这样情况,她直接的老板应该不会感到突然,所以给2周通知辞职很正常。
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Shanghaigirl98 -
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02/05/2022
09:59:13
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辞就辞吧,健康放第一。等恢复后再慢慢找都行。
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Shanghaigirl98 -
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02/05/2022
00:06:37
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可以马上辞职,但最好和管理商量着来。如楼上米奇所说,世界很小。
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废话多多 -
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02/05/2022
04:55:50
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程序员招聘要求考试的大部分是加州,华州,麻州,德州,nyc周围这几个州/市,其它还好
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dingxiaoming -
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02/03/2022
09:05:47