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职场求建议-如何向同事客户正确展示自己的gravitas
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emilybigtree -
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08/12/2018
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男人女人都一样。头儿不是让你摆架子，而是让你建立自己的权威。最简单的，
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废话多多 -
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08/12/2018
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有道理，不过我在客户面前说的基本是为了引导他们讲话，但是也许我不自觉地就说多了
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emilybigtree -
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08/12/2018
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非常同意
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cawan -
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08/12/2018
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握手！
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emilybigtree -
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08/13/2018
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多方面地请教你老板，如何具体地改进。我觉得当个领导你要改进的， 不是"端着的"那么理解的意思。
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拉兄弟一把 -
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08/12/2018
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嗯 光说端着是有点简单化了
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emilybigtree -
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08/12/2018
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是的。 直接问你老板好了， 看那些地方他／她希望你可以展示grativas.
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chachasiri -
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08/12/2018
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谢谢您
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emilybigtree -
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08/13/2018
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最简单的从着装开始，dress up：）
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hz82000 -
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08/12/2018
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对 最近意识到这个问题了 别人都smart causal 我得稍微更smart一点 不能太过但是不能比他们还causal
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emilybigtree -
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08/12/2018
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也许开会什么的 来个总结性的最后发言?
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橄榄树1 -
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08/12/2018
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谢谢您：）
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emilybigtree -
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08/13/2018
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开朗快乐是做朋友的好性格
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林依 -
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08/12/2018
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学皮毛啥的容易，骨子里得有才行啊
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thom30 -
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08/12/2018
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谢谢您的建议，很有操作性 ：）
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emilybigtree -
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08/13/2018
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这个英国职场的问题，可能有一定的地域性。
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MaySunMR -
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08/12/2018
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英国的，就是世界的。世界是英国引领的。
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大文嚎 -
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08/12/2018
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谢谢您提醒，想起有本书叫‘英国人的言行潜规则’ 我去找来读读
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emilybigtree -
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08/13/2018
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不全同意这种说法。就是在美国，性格开朗地与员工和客户打成一片也不合适。断章取义地借用孔子的一句话：
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废话多多 -
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08/13/2018
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英国人也讲究个‘合适度’确实有点像我们的‘过犹不及 ’
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emilybigtree -
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08/13/2018
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gravitas的注释实在太模糊了，两个可能
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慧惠 -
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08/13/2018
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谢谢 您的建议，我去仔细回想一下。 您说的这个关于客户端培训，挺有意思的，我观察英国
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emilybigtree -
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08/13/2018
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没有统一概念，我自己的经历，跟技术有关的客户交流
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慧惠 -
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08/13/2018
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首战告捷
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狗的哲学 -
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08/10/2018
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你在报告结尾的时候，有没有把几个重要的人和你的老板对你的帮助感谢一下？
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难兄难弟不易 -
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08/10/2018
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一开始我就感谢了
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狗的哲学 -
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08/10/2018
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我指的是公开在报告结尾处对着听众表示感谢，小东西，饺子没什么必要。这种大会上的表扬是人家支持团队工作或者是coach你的一部分
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难兄难弟不易 -
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08/10/2018
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你做得很棒!机会是留给有准备的人的.事先准备充分,作报告时就会游刃有余，而且会越来越越自信自如
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臭臭妈妈 -
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08/11/2018
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开始准备了
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yangyang08 -
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08/10/2018
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政治正确就行，老板说你行，你就是行，跟你做没做事无关。
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Nebrasky -
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08/11/2018
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总结的不错。就是一份工作，千万别把自己当栋梁。身心健康比啥都重要
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lucky_rain -
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08/10/2018
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是的，一线的话，还没见过不可替代的人。
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Anjiff -
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08/10/2018
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你的问题和我一样一样的。我是半年前辞职， 现在开始新工作两个月了。忘记不愉快， 开始新生活。
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myajun -
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08/10/2018
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总结得很到位!祝你好运
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圆老扁 -
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08/10/2018
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不错哦。你那个笑咪咪的同事就是一个好榜样！
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hello2099 -
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08/10/2018
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写得好！
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smileJJ -
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08/11/2018
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总结得好，谁都会觉得自己是世间最倒霉的人，事实是倒霉的人多的是，对，大家抱团取暖吧。
我也纠结过多次，走路是否是唯一的出路？也
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furball -
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08/12/2018
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是否可以申请独立开展工作
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难割难舍中国心 -
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08/13/2018
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很难理解，看着那些曾经的手下败将现在在你面前趾高气昂，那种心情是很难形容的，看着那些曾经在你面前讨好献媚的人马上就转向了对立面，
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在路上9 -
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08/16/2018
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选工作挑公司文化，进入公司之后有随时可以走人的平常心
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禾叶 -
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08/22/2018
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确实是，相信自己的人格，相信自己的判断。
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一样花开为底迟 -
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09/05/2018
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