•
看到有这个坛子,上来请教一下
-
曲艺 -
♂
(936 bytes)
()
06/19/2024
06:39:17
•
老板都是两面派
-
看海阔天空 -
♂
(156 bytes)
()
06/19/2024
06:52:33
•
有道理。我现在这个老板不是一个喜欢开诚布公说话的人,啥都喜欢私下说,有时候
-
曲艺 -
♂
(476 bytes)
()
06/19/2024
07:09:59
•
你老板啥人种?手下多少人?每人干各自任务还是几人小组合作?
-
加兰 -
♀
(0 bytes)
()
06/19/2024
07:21:26
•
穷白人出身,25人,都是几人一个项目,大多数人是挂名,以吃闲饭为主
-
曲艺 -
♂
(123 bytes)
()
06/19/2024
07:26:34
•
他私下跟我说:“某某也就是他老板,什么也不懂尽胡说八道你别认真听他的,this is
-
曲艺 -
♂
(335 bytes)
()
06/19/2024
09:55:22
•
怎么办?
-
看海阔天空 -
♂
(307 bytes)
()
06/19/2024
07:01:37
•
你也是老员工了,怎么还喜欢好大喜功。口头表扬算个Q, 年底给你大包才真有意义。
-
加兰 -
♀
(0 bytes)
()
06/19/2024
07:18:26
•
都要啊,大礼包我们每人每年都有的
-
曲艺 -
♂
(48 bytes)
()
06/19/2024
07:22:10
•
你那么牛,比别人都强,那你的包每年都比别人大吗?不大不算数。
-
加兰 -
♀
(0 bytes)
()
06/19/2024
07:28:00
•
每人每年都是最高的,没有区别
-
曲艺 -
♂
(74 bytes)
()
06/19/2024
07:31:55
•
这个公开吗?我在任何公司这涨工资给包都是加密的只有朋友了可以套出来
-
加兰 -
♀
(0 bytes)
()
06/19/2024
07:36:11
•
不公开,但最高是多少是公开的,一直就是我拿的数字,不用说别人肯定都是
-
曲艺 -
♂
(138 bytes)
()
06/19/2024
07:46:44
•
看到有这个帖子,上来聊一下。 欢迎来到职坛。
-
美国老土 -
♂
(4367 bytes)
()
06/19/2024
08:12:03
•
谢老土(应该是老牛)言简意赅。废话其实应该是箴言。这个坛子特别佩服你们俩。
-
加兰 -
♀
(0 bytes)
()
06/19/2024
08:22:35
•
谢谢加兰当众表扬。版主废话就是箴言,受益多多。
-
美国老土 -
♂
(0 bytes)
()
06/19/2024
09:02:16
•
多谢老土。
-
废话多多 -
♀
(0 bytes)
()
06/20/2024
10:52:38
•
不敢当。
-
废话多多 -
♀
(0 bytes)
()
06/20/2024
10:52:17
•
He does not see you serve his agenda,
-
One1618 -
♂
(485 bytes)
()
06/19/2024
10:52:55
•
你当众或一对一时夸过老板没有?将心比心,
-
废话多多 -
♀
(756 bytes)
()
06/20/2024
10:49:52
•
好吧,我把表扬词写好了,准备下回当众宣读对老板的表扬,有点起鸡皮疙瘩但我得忍住,谢了。
-
曲艺 -
♂
(0 bytes)
()
06/21/2024
08:42:20
•
熟能生巧,没事多练练,慢慢地就得心应手了。
-
废话多多 -
♀
(167 bytes)
()
06/23/2024
03:19:53
•
哈哈
-
曲艺 -
♂
(0 bytes)
()
07/01/2024
13:31:56
•
只有互相吹捧,才能共同提高
-
看海阔天空 -
♂
(0 bytes)
()
06/20/2024
20:11:52
•
钱到位最重要。老板需要拍一拍的。没事不着痕迹恭维两句
-
微笑的花 -
♀
(144 bytes)
()
06/28/2024
11:39:36
•
如何准备一个职位非常高的面试?
-
Andy2018 -
♂
(597 bytes)
()
05/23/2024
18:07:11
•
建议你冲下面几个方面做准备
-
云雾山中找捷径 -
♂
(631 bytes)
()
05/24/2024
03:48:44
•
个人看法
-
看海阔天空 -
♂
(465 bytes)
()
05/24/2024
04:12:01
•
是Video Interview 还是Virtual Interview?前者
-
废话多多 -
♀
(772 bytes)
()
05/24/2024
04:32:55
•
It's CTO Virtually Interview me
-
Andy2018 -
♂
(0 bytes)
()
05/24/2024
07:22:06
•
我们不在一个行当,说几句我干的事,仅供参考
-
skipjack1 -
♂
(939 bytes)
()
05/27/2024
07:53:02
•
被骗了:面试的时候他们爽约,根本就没出现
-
Andy2018 -
♂
(65 bytes)
()
05/30/2024
14:59:16
•
真可恶。然而准备不是白准备,你现在有了申请总监职位的应对方式,以后在其他职位的面谈中看问题的角度就不同了。聘方
-
废话多多 -
♀
(51 bytes)
()
05/31/2024
02:58:15
•
如果您感觉面试被刁难,别灰心,过去就是了
-
skipjack1 -
♂
(424 bytes)
()
05/16/2024
08:39:57
•
这种骗人的招聘,咱也经历过。
-
巴山夜猫狸 -
♂
(110 bytes)
()
05/16/2024
17:25:23
•
面试这事是个玄学
-
springgarden -
(490 bytes)
()
05/07/2024
12:34:45
•
面试官未必比你聪明,他在算计自己的得失。
-
爱上绵阳城 -
♂
(75 bytes)
()
05/08/2024
04:39:56
•
说得不错。一定不要主观臆断。面试是双方的心理“较量”。他们在评估咱们。咱们也在评估他们。
-
springgarden -
(0 bytes)
()
05/15/2024
14:47:19
•
对。所以特别不赞成劝人在面谈时没的说成有的,尤其是做技术工作的职位。回答的技巧是:
-
废话多多 -
♀
(375 bytes)
()
05/09/2024
02:02:20
•
版主这贴是实实在在的干货,建议找senior或者以上工作的朋友们一定要牢记在心,最好模拟几次
-
skipjack1 -
♂
(232 bytes)
()
05/13/2024
11:43:00
•
抱歉回晚了。这几天忙晕了。万分同意您的说法。
-
springgarden -
(179 bytes)
()
05/15/2024
14:43:24
•
凡尔赛一下和上司的关系
-
灵动的双子 -
♀
(7070 bytes)
()
04/29/2024
13:07:20
•
全是白人: ))
-
灵动的双子 -
♀
(0 bytes)
()
04/29/2024
14:30:38
•
命真好,白人,尤其是白男,一些工作就是愉快,
-
willows -
♀
(0 bytes)
()
04/30/2024
14:36:16
•
只要大家都在一个频道上就容易了。
-
灵动的双子 -
♀
(0 bytes)
()
04/30/2024
14:54:24
•
这个就顺着毛捋捋,要搞得轰轰烈烈求政绩,可以,咱们一起来找个亮眼的项目。通常
-
灵动的双子 -
♀
(327 bytes)
()
04/30/2024
17:11:47
•
求教:最近公司裁员,
-
plantgardening -
♀
(4117 bytes)
()
04/19/2024
04:01:29
•
新旧交替之时,正是进取之日。
-
废话多多 -
♀
(1563 bytes)
()
04/19/2024
06:40:41
•
谢谢多多版主。我的困惑:
-
plantgardening -
♀
(3723 bytes)
()
04/19/2024
07:23:20
•
既然是新老板有意让你standup,现在就向“新老板”单独请教,注意,不是告状。请他帮你出建议solution。
-
乔楠 -
♀
(0 bytes)
()
04/19/2024
11:45:11
•
谢谢。记下了。
-
plantgardening -
♀
(0 bytes)
()
04/21/2024
18:15:40
•
你的困惑,也是主贴所说的困惑。具体操作的战术或步骤的建议,取决于你遇到的具体问题。原则是你要把自己当根葱。
-
废话多多 -
♀
(3242 bytes)
()
04/20/2024
04:52:59
•
谢谢多多、感激感恩指导出路。我一直在思考你说的。我最大敌人是自己,畏首畏尾,想到他们我心里不舒服总是想躲。这次要正视解决
-
plantgardening -
♀
(0 bytes)
()
04/21/2024
17:02:19
•
一般说,你要上位,你就得做至少一年的这个职位的事。看你有没有能力去管理别人并做得了这个职位。然后你老板才能官宣你的位置。
-
一文 -
♀
(0 bytes)
()
04/19/2024
12:53:12
•
谢谢。我这次正面面对,看自己能走多远
-
plantgardening -
♀
(0 bytes)
()
04/21/2024
18:14:48
•
太烂了,走人算了
-
funnyornot -
(0 bytes)
()
04/19/2024
13:30:36
•
公司员工之间要公开的,互相封闭,防着什么,不是长久之计?
-
leslieking -
♂
(0 bytes)
()
04/19/2024
14:00:00
•
多多说的对,动荡之时,正是机会,要抓住。一旦尘埃落定,机会就没了。
-
石河 -
♂
(354 bytes)
()
04/19/2024
17:55:58
•
谢谢!记下了。嗯,我这次要正面迎接,但是我要想想方式方法。
-
plantgardening -
♀
(0 bytes)
()
04/21/2024
18:33:01
•
古人说,一朝天子一朝臣
-
滥竽冲数 -
♂
(249 bytes)
()
04/20/2024
06:39:03
•
争取主动权,也要小心从事
-
MountainLake -
♀
(485 bytes)
()
04/20/2024
16:43:58
•
谢谢!记下了。
-
plantgardening -
♀
(0 bytes)
()
04/21/2024
17:13:39
•
我有资格整理和完善操作规程吗
-
zhizu知足 -
♀
(1352 bytes)
()
04/18/2024
05:17:41
•
非你莫属。回答见内:
-
废话多多 -
♀
(758 bytes)
()
04/18/2024
09:27:39
•
谢谢你,多多。 我也觉得应该跟现任主管和经理谈,但是谈着谈着,估计他们又要找原主管商量。说实话,我不太喜欢原主管,对于
-
zhizu知足 -
♀
(303 bytes)
()
04/18/2024
14:06:39
•
我觉得你在做这件事之前,首先要问自己一个问题
-
石河 -
♂
(325 bytes)
()
04/19/2024
18:14:23
•
SOP是QA的第一步, 所以SOP比培训价值高多了。写一个SOP,作者要著名。培训100个人,是拿钱干活儿。
-
废话多多 -
♀
(0 bytes)
()
04/20/2024
05:48:12
•
多谢各位鼓励。和经理谈了,经理同意让我写S O P, 同时也让我申请当supervisor,我说写S O P可以,但
-
zhizu知足 -
♀
(130 bytes)
()
04/23/2024
17:27:56
•
如何感谢同事
-
秒秒 -
♀
(306 bytes)
()
04/17/2024
07:18:13
•
跟同事有关吗?一般同事不会知道你拿了奖金,万一你告诉他,然后他不高兴了咋办?
-
米奇的厨房 -
♂
(115 bytes)
()
04/17/2024
07:40:43
•
Act like you totally deserv it.
-
One1618 -
♂
(462 bytes)
()
04/17/2024
09:12:51
•
你是在中国工作吗,如果不是,奖金是你应该得的,发个邮件给老板,谢一下就可以了。千万不可
-
废话多多 -
♀
(236 bytes)
()
04/17/2024
10:55:41
•
老板帅不帅,与您的奖金有关吗?
-
Lancet -
(0 bytes)
()
04/17/2024
10:58:20
•
哎呦,我自己也很漂亮呢。您要怎么抹黑您才高兴哪哈哈哈
-
秒秒 -
♀
(0 bytes)
()
04/17/2024
13:59:49
•
您人漂亮不漂亮,与奖金有关吗?
-
Lancet -
(0 bytes)
()
04/18/2024
03:32:14
•
Hahaha
-
秒秒 -
♀
(0 bytes)
()
04/18/2024
04:59:33
•
big no no. 美国没有送礼文化,乱送礼反而会招惹不必要的看法。
-
二胡一刀 -
♂
(0 bytes)
()
04/17/2024
11:29:37
•
你怎么知道别人没有得奖金呢?奖金是很敏感的事。别人知道了,对你和你的老板可能会有看法。可能会牵扯出一些
-
云雾山中找捷径 -
♂
(105 bytes)
()
04/17/2024
18:00:33
•
我觉得你老板应该送你礼物
-
滥竽冲数 -
♂
(188 bytes)
()
04/17/2024
18:55:01
•
多谢各位同学发言建议。
-
秒秒 -
♀
(322 bytes)
()
04/18/2024
00:06:47
•
送卡片很好。店里面可以买到卡片专门送给老板的, 手写上 “Thank you for being such
-
云雾山中找捷径 -
♂
(131 bytes)
()
04/18/2024
04:33:05
•
大家发言大部分都很有建设性。少部分羡慕嫉妒恨。
-
秒秒 -
♀
(304 bytes)
()
04/18/2024
06:40:04
•
妹子,如果你觉得在西人和印度人的圈子里会收到更好的建议,那就参与西人和印度人的圈子。要觉得职坛好,就来文学城。千万
-
废话多多 -
♀
(33 bytes)
()
04/18/2024
09:33:32
•
你从哪里看到这里有人羡慕嫉妒恨你得奖金了。unbelievable.
-
SAMOM -
♀
(0 bytes)
()
04/19/2024
20:45:32
•
可以买些吃的放在公司,请同事们吃,感谢合作,但切不可单独送老板礼物,
-
Happy_Woman -
♀
(0 bytes)
()
04/18/2024
09:13:35
•
奖金,工资,都是闷声发财。
-
Shanghaigirl98 -
♀
(0 bytes)
()
04/19/2024
21:54:29
•
和招人经理谈完了,下轮是Sr. Director 半小时。有朋友知道会谈什么话题吗?不知道该怎么准备,发愁。
-
YiJian_Emei -
♀
(0 bytes)
()
04/10/2024
18:39:54
•
Director 一般问些泛泛的问题,不必紧张。
-
巴山夜猫狸 -
♂
(229 bytes)
()
04/11/2024
08:45:34
•
谢谢你的信息,我调整好心态,上帝保佑我和你一样,别岀什么妖娥子,一切顺利!
-
YiJian_Emei -
♀
(167 bytes)
()
04/11/2024
18:28:38
•
你的直接管理已经想聘你了,上级管理只是把把关,或走程序。你正好用这个机会留个好印象,混个脸儿熟。建议
-
废话多多 -
♀
(397 bytes)
()
04/12/2024
02:21:07
•
超级喜欢废话多多的这个回复,版主真是有智慧。我很想知道你是因为原生家庭超级幸福,“遗传”而来的智慧,还是生活的波折
-
思想的自由 -
♀
(312 bytes)
()
04/12/2024
05:48:47
•
一半一半吧。我那点本事,都传给你了。
-
废话多多 -
♀
(0 bytes)
()
04/13/2024
04:17:32
•
好建议!我也觉得希望较大,所以忙失去了。Director 是个女的30多岁,估计比较强势,我多听少说吧。谢谢你的真诚帮助
-
YiJian_Emei -
♀
(0 bytes)
()
04/12/2024
07:36:30
•
审计快完了,一个大问题还没有解决怎么保护自己?
-
jxf97 -
♀
(853 bytes)
()
03/30/2024
12:11:54
•
To Jxf97
-
溪溪橄榄 -
♀
(420 bytes)
()
03/30/2024
12:50:13
•
从你简单的描述中觉得你只是一个“bookkeeper",你的责任只是做账包括改正错误,但review 和 approve
-
danren -
♂
(1195 bytes)
()
03/31/2024
10:51:51
•
既然你手上给manager的email都在,就不用管。发现和汇报责任在你,汇报后如何处理责任不在你。
-
加州lalin -
♀
(0 bytes)
()
03/31/2024
15:59:12
•
如果你不是issue / action owner, 那就与你无关,除非具体问责到你头上。不要在未确定问题上耗时拆台
-
plantgardening -
♀
(0 bytes)
()
03/31/2024
21:38:16
•
每人的情况不一样,一般来说,在美国提醒老板没啥好果子吃。国内的话不好说
-
skipjack1 -
♂
(0 bytes)
()
04/01/2024
09:53:47
•
你有证据证明你提醒过,你也知道再提醒没好果子吃,为何还要把脖子伸出去挨刀?
-
二胡一刀 -
♂
(0 bytes)
()
04/02/2024
07:52:29
•
太高估自己的重要性。越俎代庖。搞不清职场职权的界限。
-
springgarden -
(175 bytes)
()
04/02/2024
10:52:33
•
关键是,她的看法不一定是对的,从她的角度看问题是这样的,但是从大的scale来看未必是这样的。
-
米奇的厨房 -
♂
(0 bytes)
()
04/02/2024
16:48:01
•
谢谢大家的回复!我没有做任何行动
-
jxf97 -
♀
(0 bytes)
()
04/03/2024
17:26:39
•
领导有领导的考虑,就算领导不对也是领导的事,一级干一级的事就好。
-
二胡一刀 -
♂
(0 bytes)
()
04/05/2024
11:35:26
•
职场的挑战 — 与上司合不来
-
Shanghai001 -
♂
(10968 bytes)
()
03/22/2024
14:16:09
•
You are there to do a good job.
-
One1618 -
♂
(213 bytes)
()
03/22/2024
17:07:27
•
从主贴的形容,你已做管理多年,那就直说了:
-
废话多多 -
♀
(1091 bytes)
()
03/23/2024
04:47:01
•
你以为你改变自己就能扭转乾坤?有不少当领导的是psychopath.她会让你的生活充满负面效应,如果能离开就离开。
-
居北飞雁 -
♀
(0 bytes)
()
04/03/2024
07:19:00
•
敏楠:写在医学生住院医match day(揭晓日)之际
-
皮皮蝦 -
♂
(41543 bytes)
()
03/17/2024
23:33:09
•
谢谢分享。你先生和你女儿的拼打成功的经历确实不容易。也赞扬你们家为培养下一代年轻医生付出精力-大拇指^赞
-
云雾山中找捷径 -
♂
(0 bytes)
()
03/18/2024
17:54:58
•
谢谢分享!我家也有就要开始rotation的医学生。读医一路辛苦,不容易。
-
加州lalin -
♀
(0 bytes)
()
03/18/2024
20:57:06
•
内心柔软的人,自己经历过艰辛,就会宽容后来者。真是太不容易了。
-
hongloumeng -
♀
(0 bytes)
()
03/21/2024
11:59:18
•
祝贺。两代人的努力,人才辈出,长江后浪推前浪。
-
看海阔天空 -
♂
(0 bytes)
()
03/21/2024
17:56:02