美国很多公司根本没有产假, 只是用short term disability ,拿60%的工资, 好象最长是三个月

我以前的一个美国同事生完孩子六个星期就回去上班了

所有跟帖： 

• 广姐，她们可能休的是法定的FMLA，这个不带薪，只能通过short term disability 来补贴60%工资。 -河妹妹- ♀ (0 bytes) () 11/10/2016 postreply 10:24:14

• 是的, 记得十多年前, 我去一个新公司上班, HR就对我说, 我们有short term disability. 将来你 生孩 -gzlady- ♀ (0 bytes) () 11/10/2016 postreply 10:27:25