听着这个新老板的水平不咋地，至少理念已经落后于时代。可她是老板啊，所以

还不能太那啥。。。

你可以把健身改成午餐前试试。另外如果公司有每周都可以在家工作一天的政策，那就光明正大地发邮件通知团队。不过换我一开始可能还会去办公室的。

我的工作绩效没法空口无凭，都是实打实的数据，所以我老板对我的态度就是：我在哪里，啥时候干啥都是我说了算，只要出活，他可不想管，也懒得管。但别人不行，他管得紧。反正我脸皮也厚了，别人说啥也不在意，实在不舒服了就走人，哪里不能挣钱养家啊。所幸这种情况目前还没发生。。。

所有跟帖： 

• 是，我前老板就是这样，他自己非常忙，我们干好活就好了，他从来不管这些 -better.life- ♀ (164 bytes) () 10/26/2019 postreply 11:43:04