我这种情况,该如何规划自己的职业生涯

来源: wolikeyou 2015-02-10 09:07:35 [] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读: 次 (16206 bytes)

我现在在一家大公司的一个小部门,主要职责是支持所有的产品,比方说,marketing,我的责任是business analysis,或者说HR,我的主要责任是intelligence analysis。我没有direct reports,但算了senior中的一员;在自己的努力下,管了12个不入流的产品。

 

我的Phd专业跟这个部门的功能最相关,但也有统计硕士学位,所以现在主要的职责是

帮其他同事(一起向同一个老板汇报)做研究设计,统计分析数据。也帮一个同事管公

司拳头产品,因为是支持,所以没啥visibility

 

通常工作强度还可以,但有时几个同事一起来找你,对于把谁的事情当作priority就比

较犯愁,现在的策略是,老板交代的,或者是leader跟老板通过气的、商量好的事情排

第一位;还有那些提前跟我商量的事情,关系好的leader交代的事情,当priority。虽

然还没有忙到焦头烂额的程度,但因为这个找那个找,我没有自己的时间好好思考、学

习,有时因为做的事情没啥技术含量,没有visibility了,所以有些消极,年数多了,

也开始对同事不客气了。我想通过改变process,有一些自己的ownership,也在大家面前

提出了我的想法,但老板明着不反对,却不帮忙。

 

那些同事的职位都比我高,他们来找我做事,我也不敢得罪也不敢拒绝,总是拿老板做挡箭牌;

但就是这样,有时还是把他们得罪了。我有时忙得很,得干到很晚回家,而其他组的同事4点不到就回家了,心理感到不平衡。跟老板说了,需要direct reports,被拒绝了。performance review的时候,跟他说,为啥capable的人总是被assign最多的活,却拿跟不干活的人一样的工资?他

说,这在哪里都是事实。

 

想跳槽但不想搬家,我陆陆续续投了公司内部的,一直没见反应;也投了12个外面的

位置,但考虑到搬家,夫妻两个人都要换工作,所以投的位置都比目前的高,虽然找了

人推荐,但不知为何没有音讯。咨询了同事,也看了linkedin上人的资历,我觉得

这些位置我都是能胜任的。个人情况,我快40了,但刚刚settle down没有几年,才买房3年,家里那一位专业不好,另找工作也困难,还有老大已经念小学Grade2了,老二也读K了,如果不搬家,以后更不好搬.不知道是混日子,还是要好好规划一下。

所有跟帖: 

既然工资涨不了,资源不给,外边工作找不到,你就要改变你的工作方式 -Manymore- 给 Manymore 发送悄悄话 Manymore 的博客首页 (698 bytes) () 02/10/2015 postreply 09:23:30

嗯,干活多有时也是我自己的原因 -wolikeyou- 给 wolikeyou 发送悄悄话 (1377 bytes) () 02/10/2015 postreply 09:42:20

你要跟老板讲,你非常希望能帮到所有的人,但是这样就要加人。目前的情况下,你是根据事情的重要性来排priority的, -Manymore- 给 Manymore 发送悄悄话 Manymore 的博客首页 (409 bytes) () 02/10/2015 postreply 10:18:52

还有我得防着被其他senior吞并,向他们中的一个汇报,然后我的visibility更低了 -wolikeyou- 给 wolikeyou 发送悄悄话 (0 bytes) () 02/10/2015 postreply 12:11:04

你反正已经没有visibility了,再差点怕啥?你做多会增加你的visilitity嘛?所以还是做少为好 -Manymore- 给 Manymore 发送悄悄话 Manymore 的博客首页 (0 bytes) () 02/10/2015 postreply 13:06:20

我们部门就是这样失去morale的,据说我老板刚来的时候,大家积极性很高,可是不给人visibility,那些junior的人就 -wolikeyou- 给 wolikeyou 发送悄悄话 (1051 bytes) () 02/10/2015 postreply 13:24:23

还有,如果我积极的话,我也可以去其他部门多network -wolikeyou- 给 wolikeyou 发送悄悄话 (484 bytes) () 02/10/2015 postreply 14:09:37

换工作要紧 -bxxx- 给 bxxx 发送悄悄话 (217 bytes) () 02/10/2015 postreply 15:54:52

很多事很多人都能做。 -xiaoxiao2013- 给 xiaoxiao2013 发送悄悄话 (0 bytes) () 02/10/2015 postreply 12:32:28

SUPPORTING ROLE就是给别人做嫁衣的 -天蝎- 给 天蝎 发送悄悄话 (523 bytes) () 02/10/2015 postreply 13:04:48

我也算是senior leader中的一员,但地位跟junior一样,一样要出很多deliverables, -wolikeyou- 给 wolikeyou 发送悄悄话 (955 bytes) () 02/10/2015 postreply 13:34:45

你在这做了多久了? -天蝎- 给 天蝎 发送悄悄话 (140 bytes) () 02/10/2015 postreply 13:46:41

我不要想做data scientist,但需要data scietist的support,跟老板说了搞那个hadoop没用 -wolikeyou- 给 wolikeyou 发送悄悄话 (462 bytes) () 02/10/2015 postreply 13:50:59

还有开senior leadership meeting,刚开始不太懂,就不怎么发言,一年后,我了解了,就开始发言了,被老板嫌话 -wolikeyou- 给 wolikeyou 发送悄悄话 (495 bytes) () 02/10/2015 postreply 13:43:17

找工作 -arcsigh- 给 arcsigh 发送悄悄话 (0 bytes) () 02/10/2015 postreply 14:02:35

还是看自己的兴趣爱好把,找个喜欢的工作,每天心情都会好的 -lindabear- 给 lindabear 发送悄悄话 (0 bytes) () 02/10/2015 postreply 15:18:53

找工作。 -jiuyuetianxin- 给 jiuyuetianxin 发送悄悄话 jiuyuetianxin 的博客首页 (0 bytes) () 02/10/2015 postreply 15:22:47

今年一定去market试试水,不然就消极怠工多花时间在孩子身上了 -wolikeyou- 给 wolikeyou 发送悄悄话 (0 bytes) () 02/10/2015 postreply 19:20:40

1.骑驴找马。2. 答应帮忙,但是deadline你定--可以说“没问题但是需要xxx时间完成,xxx交给你怎么样。”反正坚决不 -波心菊影- 给 波心菊影 发送悄悄话 (0 bytes) () 02/10/2015 postreply 22:18:16

泼点冷水吧,真有本事,觉得老板不公,就走人。要不然多干活也没啥不好。总比没事干好。人家找你也是信任你。做多了,visibilit -yukimama- 给 yukimama 发送悄悄话 (0 bytes) () 02/12/2015 postreply 03:57:52

此话很有道理 -wolikeyou- 给 wolikeyou 发送悄悄话 (495 bytes) () 02/12/2015 postreply 09:21:46

这和我先生遇到的是同一问题 -PraiseJesus- 给 PraiseJesus 发送悄悄话 PraiseJesus 的博客首页 (1162 bytes) () 03/30/2015 postreply 23:08:17

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