1)我在上海开公司4年。被员工告过3次。作为公司,我们每次必输。 2)每次告我的公司的员工都是performance很差,甚至是在公司拿福利(absence leave),到别的公司再打工的;3)你的Case, 我建议,4%付掉,到小额法庭去告他的盗窃;4)我自己开公司之前,没有遇到过这类人。自己开公司后遇到的不少。气就别气了,既然开了公司,请记得这类事情只会继续有,就把制度做好。
不诚实员工
所有跟帖:
• 该付的一分不要少。私人交往不要参杂公司运作。这都是小公司容易出的问题。大了制度健全程序化管理就不会有这问题了 -xiaoyur- ♀ (0 bytes) () 10/25/2011 postreply 09:11:31
• 你理解错误,这个4%vacation的事情不是我故意不付,是我根本就不知道这回事。 -deedeedee- ♀ (208 bytes) () 10/25/2011 postreply 10:33:23
• 回复:不应该私了。 -jzc- ♀ (189 bytes) () 10/25/2011 postreply 11:53:48