如果你的新雇主希望你能带原公司的客户过来,你怎么答?
所有跟帖:
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如果没有Non-compete clause,那当然带。换句话说,只要是合法的。
-Timshel-
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08/27/2019 postreply
12:44:34
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似乎不违法,前雇主没要求
-9876543-
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08/27/2019 postreply
13:00:51
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不违法就可以带。
-Timshel-
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08/27/2019 postreply
13:02:44
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新雇主是中国的还是外国的啊?如果是外国的,我会问,这是你雇佣我的条件嘛?
-Che.G-
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08/27/2019 postreply
12:44:55
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新雇主是美国人,问能不能带点过来
-9876543-
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08/27/2019 postreply
13:01:29
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是你已经去上了班的地方吧?那样我就说我试试看不过保证不了任何
-Che.G-
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08/27/2019 postreply
13:14:07
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新老板和前老板都问过我同样的问题
-9876543-
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08/27/2019 postreply
13:31:22
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看上去也不会影响你工作。试试看不行就算了。
-Che.G-
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08/27/2019 postreply
13:34:27
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肯定不影响我,我属于老实干活的
-9876543-
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08/27/2019 postreply
13:35:36
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看客户吧, 条件好的客户自然转
-Giantfan-
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08/27/2019 postreply
12:47:58
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嗯,圈子小,客户比较局限
-9876543-
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08/27/2019 postreply
13:02:29
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尽量避免这样的雇主
-julie116-
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08/27/2019 postreply
12:50:13
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哦两个雇主都问过同样的问题
-9876543-
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08/27/2019 postreply
13:26:56
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在法律和行业标准的框架内,为公司谋取最大利益。
-南侠-
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08/27/2019 postreply
12:53:07
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呵呵,是不好答
-9876543-
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08/27/2019 postreply
13:32:31
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没协议,其实都是想挖我第一任雇主的墙角
-9876543-
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08/27/2019 postreply
13:32:04
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从商业道德上来说,不能。
-方家胡同-
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08/27/2019 postreply
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也提了这个,但是似乎也没引起共鸣
-9876543-
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08/27/2019 postreply
13:36:09
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做人不能过河拆桥
-happybob-
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08/27/2019 postreply
13:39:45
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没拆,主要是不想费心
-9876543-
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08/27/2019 postreply
16:54:22
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考验你吧?现在雇主还要防你以后把客户带走
-npoaks03橡树-
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08/27/2019 postreply
14:09:13