怎么做好，恳请指点。谢谢。

最近公司裁员，因我所做的相关项目被拿掉了，我也不幸被裁。但几年来我的Manager一直对我很好，这次也是竭尽全力想留我在他手下继续做，为此找了大大头，但未果（原因复杂）。觉得他所做的，已超出了这种情况下一个上司对下属表面上该做的，是尽全力在帮我。要离开了，想做点什么表达下对他的谢意，不知怎样最合适，求指点。



1、送个礼物。送啥好呢？不太知道他的具体喜好。

2、在外面吃顿午饭或晚饭？

3、俺家LG觉得在家里请顿晚饭更显得心诚，俺也这样觉得。但这样是不是要请上他太太一起？



请给建议，O(∩_∩)O谢谢。

所有跟帖： 

• Don't do anything -Huskey- ♂ (0 bytes) () 04/22/2013 postreply 06:13:52

• Gift card -rockingchair- ♀ (0 bytes) () 04/22/2013 postreply 06:14:13

• 如果你下一个工作还需要他的推荐信，现在什么也不用做，不要给对方压力为好。 -一笑拉- ♀ (0 bytes) () 04/22/2013 postreply 06:17:33

• 反了吧？你被开他给你送个纪念品差不多 -外乡人- ♂ (0 bytes) () 04/22/2013 postreply 06:22:01

• 我觉得请他吃饭聊聊天挺好。 -Apricotseed- ♀ (0 bytes) () 04/22/2013 postreply 06:24:01

• 邮件表示谢意就行了，在被开的节骨眼送他礼物，怎么看都怪异。 -greentealipton- ♀ (152 bytes) () 04/22/2013 postreply 06:37:20

• 一起吃个午饭就够了。 -偶尔到此一游- ♀ (0 bytes) () 04/22/2013 postreply 06:46:35

• 说句谢谢，然后客气的请他写封推荐信。 -bo'smam- ♀ (0 bytes) () 04/22/2013 postreply 07:11:25