俺咋知道的美国知名大公司炒人时特不尽人情呢

别说临走时搞欢送，都是保卫押出去的，工作过程中突然发现公司网站进不去了，然后被叫到人事部门通知你被炒了，给个文件让你有几天考虑时间再签字，就是炒后的福利。然后保卫进来，陪你拿走个人物品走人，不光美国的公司，加国公司也是这样炒人的。

俺说的全是上市公司，而且是常听说的炒人方式，临走时搞欢送真没听说，顶多是同事间在私底下一起去酒吧喝酒请客欢送，还是AA制，如是大批炒人，那就谁也不管谁了。

所有跟帖： 

• 炒人当然这样。欢送的是自动离职另谋高就的 -piggyp- ♀ (0 bytes) () 01/23/2012 postreply 08:15:50

• 欧 是这样呀 那俺知道的都是被炒的 -hhhh- ♀ (0 bytes) () 01/23/2012 postreply 08:17:26

• 楼下说的临走时搞欢送不是你这里说的 layoff 什么的， 就是有其他工作地方了。 -HenryLi- ♂ (23 bytes) () 01/23/2012 postreply 08:18:30

• 俺看到的是911和08年经济不好的裁员风 连自己头顶上的大小经理都被炒 -hhhh- ♀ (0 bytes) () 01/23/2012 postreply 08:21:53

• 那是整个部门被操掉 -用户名被占用了- ♂ (0 bytes) () 01/23/2012 postreply 08:25:13

• 确实如此，在美国靠小恩小惠垄络不住人的，还是要有真本事。 -katies- ♀ (0 bytes) () 01/23/2012 postreply 08:36:39

• 怕你搞该踢的破坏电脑数据 情愿多给你几个月工资回家歇着去 -hhhh- ♀ (0 bytes) () 01/23/2012 postreply 08:31:55

• 您这是正规公司炒人，小公司一般都是合同工，给1099的，一般都很简单，想走就走。 -Oona- ♀ (0 bytes) () 01/23/2012 postreply 08:53:29