我

来源: 老生常谈12 于 2020-12-23 20:46:30 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读： 0 次 (594 bytes)
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回答: 到了大公司才知道爬梯子是怎么回事 由 9112020 于 2020-12-23 20:44:42

几十年来一直在10万人以上的500强大公司里工作，不完全是你说的那样。

升迁很复杂，主要是人脉山头等因素，技术级别一般是5年才能升一级。

大公司技术级别一般是5-7级。

比如：

Technology

(Sr. Consultant Eng)

(Consultant Eng)

Sr. Pricipal Eng (Sr. Staff Eng)

Principal Eng (Staff Eng)

(Lead Eng)

Sr. Eng

(Lead Eng)

(Advance Eng)

Engineer

所有跟帖： 

• 五年太长了。我觉得干了两年没升上去的，就该考虑换工作了。 -9112020- ♀ 给 9112020 发送悄悄话 (0 bytes) () 12/23/2020 postreply 20:58:43

• 觉得与钱很有关系，领导找工作的时候，先给了一个title，我们认可但是钱上不认可，对方同意给加了钱，自动给升了一级，因为只有这个 -9876543- ♀ 给 9876543 发送悄悄话 (72 bytes) () 12/23/2020 postreply 21:04:22

• 当然。换工作既要考虑title也要考虑起薪。 -9112020- ♀ 给 9112020 发送悄悄话 (0 bytes) () 12/23/2020 postreply 21:11:15

• 薪水好就行了，要是给我钱多，给我个MA的title我都不在乎，LOL -9876543- ♀ 给 9876543 发送悄悄话 (0 bytes) () 12/23/2020 postreply 21:12:48

• 哈。title是跟起薪挂钩的。title也很重要因为会跟年终奖的比例和各种benefits直接有关的。 -9112020- ♀ 给 9112020 发送悄悄话 (0 bytes) () 12/23/2020 postreply 21:30:45

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