3个yes, 领导太过小, 腰杆太过细.
2个no是领导不太小, 腰杆有点不太细了.
"民主和公正, 停在公司的大门外", 早年红颈好友教导.
3个yes, 领导太过小, 腰杆太过细.
2个no是领导不太小, 腰杆有点不太细了.
"民主和公正, 停在公司的大门外", 早年红颈好友教导.
• 也是个号称“人力资源是我们最大资本”的, 但裁人不眨眼的公司 -江东老表- ♂ (0 bytes) () 09/21/2016 postreply 16:05:01
• 其实被离开的领导不是因为下属投诉。领导头上还有领导。 -itistrue- ♀ (0 bytes) () 09/21/2016 postreply 16:07:17
• 我很喜欢曾经让偶走路的原上司,不是她哪有偶的今天呦,hahhha! -白梅格- ♀ (0 bytes) () 09/21/2016 postreply 16:07:50
• 你所在的行业下面人很有反骨啊. -英文关键字- ♀ (0 bytes) () 09/21/2016 postreply 16:09:08
• 同意最后一句。走了半个地球,发觉好像没出国。 -usinca- ♀ (0 bytes) () 09/21/2016 postreply 16:17:52
• 见过被告性骚扰丢了饭碗的 -qqhme- ♀ (178 bytes) () 09/21/2016 postreply 16:20:33
• 公司是追求利益的地方,谈什么民主公正。 -xoaa2015- ♀ (274 bytes) () 09/21/2016 postreply 16:27:05
• 唉,真是天下乌鸦一样黑。话说回来,做人不管在职场还是婚恋,都要自己过硬。为五斗米折腰真不好受 -xiaosai- ♀ (0 bytes) () 09/21/2016 postreply 16:28:14
• 为5斗米折腰还好,没背景的,从来都是做替死鬼的首选 -usinca- ♀ (0 bytes) () 09/21/2016 postreply 16:32:42
• 什么叫公正?不影响公司正常营运,大家明天还有班上就叫公正 :) -遥遥- ♀ (0 bytes) () 09/21/2016 postreply 16:32:28