就会显示自己的能力,被重视。 可是事实教导我们很多时候真不是如此。相信你的技术能力,而人事关系处理中我们外国人常常是牺牲者。官官相护,被牺牲的永远是打工仔。要是我,不会给director写那封邮件,什么目的呢?做事要有目的,只为发牢骚的话,他不是一个好的对象。对他发牢骚只会使事件升级。不过恭喜你有了job offer ,让这件事过去,重新开始。
美国人常说,work smart, do not work hard. 可是我们经常以为努力工作,
所有跟帖:
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呵呵,每个公司情况可能不一样吧,在我们会议室白板最上面就写着:Work hard, do not work smart....我
-justfish-
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03/20/2016 postreply
05:44:26
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哈哈哈。这什么公司啊,离开算了。(对不起,不该笑,但在这个公司实在没做头。)
-废话多多-
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03/20/2016 postreply
06:29:42
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我觉得Work Smart 有种贬义的感觉吧。
-justfish-
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03/20/2016 postreply
06:42:22
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没有贬义,这里的smart没有投机取巧的意思。举个例子来说:
-废话多多-
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03/20/2016 postreply
07:08:26
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所以刚开始我一直都很自信跟他关系处的不错,直到他突然跟我说是我Insulting他了,我才猛然醒悟,有了马上要离开的念头
-justfish-
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03/20/2016 postreply
10:24:06
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事半功倍而不是事倍功半。smart不光在工作中,学习生活做家务都要会smart,否则累死自己也不落好
-慧惠-
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03/20/2016 postreply
07:41:32
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蠢公司
-可怜无数山-
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03/20/2016 postreply
07:42:16
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这种口号的公司实属不smart。是在鼓励“modern time slavery", 一个时髦的说法。再不改这口号,最好离开。
-笑薇.-
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03/20/2016 postreply
09:56:51