怎么可能你又觉得自己太受重用?前面也是,先要 direct report,又说根本无所谓,是听信别人指使的。你这大概叫典型的passive aggressive. 不能这样啊。
我相信你老板也是很为难,因为你要这样的话,其实很难处。你有技术,但又完全没有人际关系的情商,所以你不适合被提升做管理。
但你又做很多,明明是为了被提升吧,但又说你其实根本不在乎提升,但是如果真不给你提升的话,你又很受伤。
不为了被提升的话,又不为了钱,你为了啥?就为了那个比别人强的感觉?
诚实的分析一下自己的心态,其实会比什么都有帮助。你所有这些不快都是可以理解的,但别人的行为也都是会有原因的。只有能不带道德评判地去看别人时候,你才能把整件事情有个不太偏离的认识,你会看到,你也有错,别人也有错,但大多数时候,自己错的更多。
而且,你不变,你就也改变不了别人。等你真的变了,你会发现别人对你的态度也变了