你别找HR说他打两份工。任何事情到HR哪里的，除非是你告老板性骚扰或者种族歧视，HR都会第一时间和你老板通气

来源: 加州lalin 于 2024-06-07 23:49:59 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 阅读数 : (260 bytes)
本帖于 2024-06-07 23:50:28 时间, 由普通用户 加州lalin 编辑

你这事要document，抓几次因为他不在误事，找HR聊聊。用咨询的方式问这种情况，如何处理。这样，HR汇到你老板那里，不怎么突兀。关键还是看你的老板，会不会插手。公司HR不是救命稻草。

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