你跟老板提到过内容保密吗？老板

要对你的工作进度负责，如果私事影响到了工作，要与老板说明。说的时候需要特别提出保密。（Before we discuss XXX, I'd like to make sure our conversation is confidencial.)  

“肯定是老板跟他说的”不一定成立。一对一谈话的内容，老板不应与其他组员谈论，哥们也不该。这是做管理的基本常识。如果你遇到了拎不清的老板，不想让别人知道的事儿就要强调保密。你不提，他说出去，是个拎不清的老板。你提出保密，他还说出去，是职业道德的问题。

所有跟帖： 

• 没有。自己assume 1:1 的内容老板不会跟下级说 -EtoW2014- ♀ (0 bytes) () 10/29/2020 postreply 13:10:03

• 我还是一句老话，建议你站在你老板的鞋里面去思考一下，如果你的私事不是什么高保密的隐私的话，他需要告诉其他团队成员，以 -米奇的厨房- ♂ (456 bytes) () 10/29/2020 postreply 16:14:52

• 我与诸位看法不同。在美国，个人隐私受法律保护。如果一个人不愿意把自己的私事广而告之，别人， -废话多多- ♀ (451 bytes) () 10/30/2020 postreply 02:42:21

• 你说的从法律角度讲肯定没错，即便不是隐私，只是一些私事，不愿意别人知道也是人之常情。但是，美国很多公司的文化 -米奇的厨房- ♂ (1096 bytes) () 10/30/2020 postreply 06:18:53

• 自己说是一回事儿，老板把一对一的内容泄漏给其他组员又是一回事儿。二者有别。 -废话多多- ♀ (215 bytes) () 10/30/2020 postreply 06:40:29

• 我觉得私隐和私事还是有区别的 -sangran- ♂ (905 bytes) () 10/30/2020 postreply 12:28:04

• 同意，根据楼上楼主的回答，他的问题不是隐私，只是私事而已。在一定程度告诉老板和团队成员是应该的 -米奇的厨房- ♂ (226 bytes) () 10/31/2020 postreply 05:58:54