该不该揭发？

现发现我们头（老印）包庇他的同党白拿工资（此人全值上研究生）。俩人狼狈为贱在TIMESHEET上做假。该不该揭发？从未干过。若被上层发现，恐怕全部门被关。怕揭发后，还是被关，被整个部门埋怨。真不知该咋办。

所有跟帖： 

• 你有证据吗？光发现不行 -大大V- ♂ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:03:34

• 为什么这事只有你一个人知道？你们部门就三个人？ -帅帅娘- ♀ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:03:54

• 回复：为什么这事只有你一个人知道？你们部门就三个人？ -lovebabybaby- ♂ (459 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:10:06

• 这个在美国的各大公司很普遍，不必揭发，没准儿更大的头干的更火。:))) -在温哥华- ♀ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:04:23

• 若被上层发现，恐怕全部门被关 --- 为什么？ -我也说句实话- ♀ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:04:40

• the company is cutting funding now. -lovebabybaby- ♂ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:11:34

• 有证据就揭发。 每天8小时必须按时坐办公室么？ -遥遥- ♀ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:06:05

• we are 8 hours in office, we can't go anywhere during the office -lovebabybaby- ♂ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:12:28

• 匿名，咋样 -ma-la-tang- ♀ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:09:50

• 这种情况其实很普遍，尤其是老印占大股份的公司，就是请亲戚来给他看家的，不用干活 -犀利爷.- ♂ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:13:26

• 今天坑亭多，呵呵 -maa- ♀ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:15:21

• 有确凿证据就揭发. 没有或证据缺乏说服力,不揭发. -lindaaa- ♀ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:26:34

• 你怎么发现的，你也可以让上层领导自己发现。 -Gingerflower- ♀ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:41:26

• 是上市公司吗？如果是，匿名发给你公司的审计公司，或直接发给SEC -六月骄阳- ♀ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 11:45:06

• 你管payroll?你怎么知道他是怎么拿pay的。 -buytheway- ♂ (0 bytes) () 10/31/2013 postreply 15:24:26