可能有工作不为钱的,当小概率忽略。
除了钱,有的人还追求成就感,成长空间,职业发展等等(长线变现率其实更高)。就好像有人喜欢花时间研究投资,美食,园艺,DIY啥的。都是个人选择,不用互相judge。
我开始想说的是,这个坛子对领导力定位有点负面。
有志在职场发展的同学们应该互相鼓励,讨论如何提高领导力。
咱坛子的ID多是中年往上的一代移民。价值观,生活观已经定型,也不想瞎折腾。这类话题不受欢迎也不意外。
可能有工作不为钱的,当小概率忽略。
除了钱,有的人还追求成就感,成长空间,职业发展等等(长线变现率其实更高)。就好像有人喜欢花时间研究投资,美食,园艺,DIY啥的。都是个人选择,不用互相judge。
我开始想说的是,这个坛子对领导力定位有点负面。
有志在职场发展的同学们应该互相鼓励,讨论如何提高领导力。
咱坛子的ID多是中年往上的一代移民。价值观,生活观已经定型,也不想瞎折腾。这类话题不受欢迎也不意外。
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"Why You Lead Determines How Well You Lead"
-小河石子-
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06/16/2020 postreply
06:55:33
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这个研究是研究的西点军校毕业生,不是business leader
-Tove-
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06/16/2020 postreply
07:33:34
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西点军校的毕业生后来很多成为了business leader
-小河石子-
♀
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06/16/2020 postreply
07:56:33
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如果是激励自己,是可以的。激励别人,告诉别人什么都不管,就看自己内心,人家会觉得是鸡汤。毕竟大部分人要养家糊口
-Tove-
♀
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06/16/2020 postreply
08:58:20
•
从打工者的角度,不给钱的激励都是交智商税。
-lvalv-
♀
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06/16/2020 postreply
09:18:56
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我支持啊,就像你下面说的,积极的去实战中试试积累经验就才好
-Tove-
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06/16/2020 postreply
09:35:43
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谢谢理解! 其实领导也是打工者,打工者明白工作除了钱以外的意义,对自己工作上进是有促进作用的
-小河石子-
♀
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06/16/2020 postreply
09:49:19
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同意。共勉。
-lvalv-
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06/16/2020 postreply
09:50:25
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道理是这样的,但实战中需要其他技巧。
-lvalv-
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06/16/2020 postreply
08:05:29
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你做得挺好
-小河石子-
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06/16/2020 postreply
16:18:49
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不容易,操心
-lvalv-
♀
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06/16/2020 postreply
19:31:15
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