招人，减工作量，加待遇

来源: sangran 于 2020-01-14 06:42:08 [] [旧帖] [给我悄悄话] 阅读数 : (391 bytes)

这个6个月的假期对组里其他人是很头痛的。看可不可以招几个contract，或者看别的组有没有人internal transfer.

工作只干critical的，其他的能推就推，不用硬撑着。另一个小兵的量也要加，两个人complain比你一个人强。

然后谈待遇，加钱升职，最好趁这个机会build your team.

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