嘿嘿，我知道。

你贴里所说和我们讨论的问题基本上是一个道理的。

1. 一个人在职场上“想哪些乱七八糟的对不同人种 （学位，职位。。。）下的判断本身就是障碍之一”。

2. “私有企业有个重要特点，就是要赚钱。” 所以管理人的职责是让员工把事情做出来，而不是保护他们。

所有跟帖： 

• 楼主与小中的关系是Manager 与下属的关系 -SwiperTheFox- ♂ (212 bytes) () 05/04/2019 postreply 06:20:50

• 说到点儿上了。不管张三李四王二麻子，一个人的“状态“要由自己负责，而不是由管理负责。 -废话多多- ♀ (1113 bytes) () 05/04/2019 postreply 06:38:09

• 你是你儿子女儿的经 -Ginger123- ♀ (293 bytes) () 05/04/2019 postreply 12:57:06

• 1? 职场的事儿说的好好儿的，你怎么把我儿子女儿扯上了？本来想“道不同，不与谋”了， -废话多多- ♀ (287 bytes) () 05/05/2019 postreply 07:36:08

• 因为这简单的道理 -Ginger123- ♀ (227 bytes) () 05/07/2019 postreply 15:17:15

• 我觉得你俩说的不是一件事 -慧惠- ♀ (618 bytes) () 05/08/2019 postreply 08:17:28