前同事的一个电话

今天看到一个前同事在linkin上的邀请，就加了他，马上收到他的信息要求与我通话，给了他我的号码

说是前同事，其实他是我的replacement,我在前公司有过一段痛苦时光，在当时的group混的不好，后来被他们给转到另一个group,把他从内部转过来接了我的位置

当时还同在一个公司，他会时常问我问题，我也发现他不太能胜任那份工作

几个月后我找了另一个公司，提出辞职，他有问我，有没有向hr反映过那个部门的问题，我说没有，我说我不认为会有帮助，不如走人，他没说什么

2月份我走了，再没他的消息。今天在电话中得知，他还是filed complain to HR, as a result, he was fired in April.  他filed for discrimination, 他们说他discriminate, and took company documents.  他现在正和公司打官司，他的律师想和我讲话

我回绝了。我当时不能融入工作不被承认，无理由的被transfer,但不是降职。和他告的这个人从没正面冲突，也没有被歧视的实证

他说他虽是大男人，回到家都会痛哭。。。这个group turn over非常高，被弄走的有白人女，亚洲男，白人男。。。本人亚洲女。他告的这人脾气大性子急，谁也看不上。。。很多人不喜欢他，包括这人老婆吧，因为他去年离婚了。

那人是该或走，或改了。

所有跟帖： 

• 哎，你这同事自己撞枪口，没办法。 -爱吃鱼鱼- ♀ (0 bytes) () 09/11/2014 postreply 15:55:49

• 提醒找工作的同学：接受一个职位前能多了解就多了解，high turnover 的地方比较难立足。几乎我走的同时，那个group招 -tuzhirong- ♀ (593 bytes) () 09/11/2014 postreply 16:53:20

• 招了个台湾女孩 -tuzhirong- ♀ (0 bytes) () 09/11/2014 postreply 16:54:18

• 还是你这同事太耿直了，给自己找事。公司有时黑着呢，看不惯若不起的换个工作就是了。 -爱吃鱼鱼- ♀ (0 bytes) () 09/11/2014 postreply 19:29:43

• 看公司文化,如果是不那么aggressive的大公司,而且被去HR投诉的那个人已经 -asd_123- ♀ (380 bytes) () 09/12/2014 postreply 12:15:14

• 文中公司也从不fire,不能胜任的话就挪到其他部门，都是这样挪来挪去，这是我第一次听说fire -tuzhirong- ♀ (746 bytes) () 09/12/2014 postreply 13:38:24

• 这事在美国很平常，该挨枪子的多了去了。 -chinomango- ♂ (0 bytes) () 09/12/2014 postreply 15:14:04

• Work-Politics -WXCQQ- ♀ (20 bytes) () 09/12/2014 postreply 17:30:28

• 是否大公司？ 有无exit interview? -hagerty- ♂ (550 bytes) () 09/13/2014 postreply 20:56:26

• 我早走了，当时走时没有exit interview,其实那两个人早臭名昭著，别部门也有因下属纷纷走人而被挪走的manager,这 -tuzhirong- ♀ (0 bytes) () 09/14/2014 postreply 14:01:37