最新进展,跟team leader聊了一下,他说今年的review很苛刻，并非我一人.我们用了新系统.

来源: shanyao 于 2013-04-05 13:58:58 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 阅读数 : (719 bytes)
回答: annual review最低级,怎么办. 由 shanyao 于 2013-04-05 09:00:13

 他说那些我需要improve的地方,我小老板提出来.是为了我好．他们都认为我很聪明,但是potential还没发挥出来，所以应该努力发挥出来.说我已经工作多年,所以对我苛刻些．问题我之前长期在同公司另外一个完全不同部门工作,他们也把它算是我的工作经验.　我说很多potential我没法 发还，因为我做的项目很窄，不广.他给了一些发展的建议.

他另外说了我一些优点，说我有些方面工作就做的很好，而且说我是个great person to work with.　说这个rating只是提醒我要努力,没有别的确意思．我看了一下,我的merit increase比平均少了０．２％．

所以看来周二去改rating会很难,没有team leader的支持.可能就只能认了.都怪自己平时跟大老板沟通太少,从没去讲过自己做了什么.小老板是个很强得人,我小老板讲什么,其他人也懒得反对了．

所有跟帖： 

• 小老板说我还不会帮忙写一种文件，这方面需要improve.问题我当时 -shanyao- ♀ 给 shanyao 发送悄悄话 shanyao 的博客首页 (100 bytes) () 04/05/2013 postreply 14:20:46

• 很简单，继续干着，就当啥事没发生 -美西游子- ♀ 给 美西游子 发送悄悄话 美西游子 的博客首页 (164 bytes) () 04/05/2013 postreply 15:01:05

• 回复：最新进展,跟team leader聊了一下,他说今年的review很苛刻，并非我一人.我们用了新系统. -bjhaigui- ♂ 给 bjhaigui 发送悄悄话 (1538 bytes) () 04/05/2013 postreply 15:14:49

• Thanks a lot. I sent you a 悄悄话。Can you check. -shanyao- ♀ 给 shanyao 发送悄悄话 shanyao 的博客首页 (6 bytes) () 04/06/2013 postreply 13:51:24

• 同样的事情发生在我身上。建议有二： -thankful- ♀ 给 thankful 发送悄悄话 (261 bytes) () 04/05/2013 postreply 20:09:03

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