哪个 business 没有 Emergencies？

我觉得你可能把期望值定得太高。你是负责的，你却希望一个员工主动尽心尽责、知道轻重，自己安排优先等级？而且，紧急情况大部分是以前的疏忽造成的。

所有跟帖： 

• 对，我对我的员工确实有这样的要求：to escalations,you need to act as quickly as po -臭臭妈妈- ♀ (148 bytes) () 09/07/2011 postreply 08:00:29

• 要是这样，我觉得你得自我检查一下是否实际， -wave_forest- ♂ (33 bytes) () 09/07/2011 postreply 08:08:39

• 不同的business有不同的特点，escalations/emergencies在我们工作中是不可避免的 -臭臭妈妈- ♀ (270 bytes) () 09/07/2011 postreply 08:13:56

• 这么说你还有你的VP看走眼了？ -wave_forest- ♂ (153 bytes) () 09/07/2011 postreply 08:21:57

• 我接手这个部门的时候她已经在这里工作多年了。而且， -臭臭妈妈- ♀ (131 bytes) () 09/07/2011 postreply 08:25:13

• 如果她的态度影响到团队，而且你要去改变她的态度， -wave_forest- ♂ (102 bytes) () 09/07/2011 postreply 08:33:47

• 好的，我会跟大家报告一下这件事情的进展，我确实把这个人看作 -臭臭妈妈- ♀ (133 bytes) () 09/07/2011 postreply 08:37:46

• 哈哈，在中国我们都是这么干的，跟着业务走，哪里有火立刻去救。 -林卡- ♀ (167 bytes) () 09/07/2011 postreply 08:42:51