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•
#跟帖#
我还在斟酌中。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-22
•
#跟帖#
法律,其实就是泄私愤的工具, 你想想是不是这样? 不气愤到一定程度, 没有人会诉诸法律的。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-22
•
#跟帖#
她是幸运的, 很幸运幸运的, 祝福她。也多谢你的分享。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-21
•
#跟帖#
汗, 竟然被挂到城头亮相了。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-21
•
#跟帖#
好的。 再次衷心地感谢你的指点!
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-20
•
#跟帖#
我是这么想的 -- 我自己骚扰对方, 效果肯定不如官家骚扰对方的效果好, 万一官家还一不小心发现了什么呢? 当然, 这就取决于
[法律咨询] -
远浦归舟
(321 bytes )
2015-01-19
•
#跟帖#
好的,多谢你的指点, 我会去试一下。另外,联邦劳动部那边,我是否应该 file a claim?
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-19
•
#跟帖#
那多谢你了。我想大家都清楚,有时候很明朗的是非,这里的法律一绕,最后该赢的那方还不一定赢。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-19
•
#跟帖#
老猫说得很对,这位律师自己也是这么说的,他的作用就是打几个电话, 但不敢保证对方会理他。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-19
•
#跟帖#
感谢各位回复我的贴。有主意请出主意,有招请支招,为我担心倒没必要,好意我心领了, 多谢大家的关心。
[法律咨询] -
远浦归舟
(658 bytes )
2015-01-18
•
#跟帖#
这有什么好堵的,我到州劳动部投诉一下能让我痛恨的印度头滚蛋, 我觉得很值。 一上文学城,看到的都是咬牙切齿骂印度人, 然后
[法律咨询] -
远浦归舟
(47 bytes )
2015-01-18
•
#跟帖#
本人家乡八景之一, 信手捻来。我与一般的国人的确不太一样, 不会做缩头乌龟, 不会选择忍气吞声。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-18
•
#跟帖#
这不州劳动部正在调查吗? 有很多方式的,并不是只有请律师一条路。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-18
•
#跟帖#
我这一阵琢磨来琢磨去,各个途径都比较了一下,直觉也是与您现在提议的一样的。联邦劳动部那边,我还是应该 file a claim,
[法律咨询] -
远浦归舟
(137 bytes )
2015-01-18
•
#跟帖#
这个倒不会,我没那么傻。 我说了,是要合理合法地给他们添麻烦, 比方让政府去调查他们。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2015-01-18
•
请律师来代理,还是自己上阵?
[法律咨询] -
远浦归舟
(2643 bytes )
2015-01-17
•
#跟帖#
周末忙, 刚上来看到你的回复。 You made a very good point! 明天我就发 email 询问。 再次
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-12-21
•
#跟帖#
这两点都挺难的。第一的确不记得其他人升职的情况, 就算记得,还会有种种不可比性或者难可比性, 比如起始职位不同,
[法律咨询] -
远浦归舟
(475 bytes )
2014-12-19
•
#跟帖#
"半年后就被升到高一级的title" 单独来讲, 不存在不公平一说,理由就是你所说的那些。但如果一切条件基本相同,
[法律咨询] -
远浦归舟
(1124 bytes )
2014-12-18
•
#跟帖#
"如果你的每小时被扣的钱是以每周35小时算的" -- 这个的确是的。 我第一次递交 claim 时在最后一张paycheck 上
[法律咨询] -
远浦归舟
(325 bytes )
2014-12-18
•
#跟帖#
你说的这个,很有道理。我想过,可以拿种族和国籍说事(我没有美国国籍), 国籍应该就是你说的“出生地歧视”吧?另外,公司里的
[法律咨询] -
远浦归舟
(785 bytes )
2014-12-17
•
#跟帖#
关于歧视,我想用的事实是我在公司将近7年, 虽然贡献大,绩效评估总是名列前茅, 但公司以种种借口不给我升值; 而一个
[法律咨询] -
远浦归舟
(537 bytes )
2014-12-16
•
#跟帖#
放心,我知道黑人在这个社会里是老虎屁股摸不得的,不会拿他们说事。 印度人统领的这部分大概一半印度人一半白人就我一个中国人,
[法律咨询] -
远浦归舟
(824 bytes )
2014-12-14
•
#跟帖#
好的, 听你的。 非常佩服先生的信息收集能力,总能找到一些非常关键非常有用的信息! 再次感谢你无私的帮助!!
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-12-13
•
#跟帖#
今天收到伊州劳动部的信,我粗略看了一下, 觉得可能我剩下的唯一选择就是你说的, 试试联邦劳动部。
[法律咨询] -
远浦归舟
(1304 bytes )
2014-12-12
•
#跟帖#
还有一个问题要请教 -- 法官说只用伊州法律, 不用联邦法律, 对吗?
[法律咨询] -
远浦归舟
(93 bytes )
2014-12-11
•
#跟帖#
先生真会说话,情商很高。 你这一说, 让我不那么堵心一点。 谢谢, 呵呵。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-12-11
•
#跟帖#
我这个是劳动部门的仲裁, 不是正儿八经的法庭,不存在这一说。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-12-10
•
#跟帖#
增加时间在伊州不违法。 违法的是他们对一个exempt employee 的半天缺勤扣工资。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-12-10
•
#跟帖#
还有个问题想向先生请教 -- 法官用此案在伊州劳动部无先例, 不属于他们惯常处理的三种情况而否决我的案子, 这样对吗?
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-12-10
•
#跟帖#
法官的确有点恼火, 不过他一开始就和我气场不对。 虽然碰到他是我倒霉,我自己对自己这次的表现还是不太满意, 人生第一次
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远浦归舟
(55 bytes )
2014-12-10
•
#跟帖#
钱本身不多,5千多。 但如果胜诉了对方要赔付利息和罚款。 我也不是为钱,是要报仇。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-12-10
•
#跟帖#
请问 EEOC 是什么? 谢谢这个链接,我会好好学习一下。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-12-10
•
#跟帖#
呵呵,是你说的,那我记混了, 不好意思。 我的确没有想到他否定我的理由是用他们部门以前从来没有类似案件为借口, 我 以为
[法律咨询] -
远浦归舟
(157 bytes )
2014-12-10
•
上来汇报一下 -- 今天hearing, 输了。 向各位请教下一步怎么办
[法律咨询] -
远浦归舟
(4030 bytes )
2014-12-09
•
#跟帖#
我研究的结果, 觉得我的论点还是于法有据的。 但我欢迎您给我泼凉水,可以让我知道对手有可能从什么角度驳斥我。
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远浦归舟
(359 bytes )
2014-11-18
•
#跟帖#
完全赞同您的意见。 我6月份给他们的回复以及现在我准备 hearing 都是采取您提的这个主张和思路。再次致谢!
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-11-18
•
#跟帖#
嗯, 您要这么说, 也对。不过如果我不做 contractor, 那我应该没有选择, 只能接受exempt 这个 status吧
[法律咨询] -
远浦归舟
(186 bytes )
2014-11-17
•
#跟帖#
印度人没有觉得不对, 公司在收到劳动部门转给他们的我的wage claim 后, 律师没有进行任何调查 (连我是男是女都没搞清楚
[法律咨询] -
远浦归舟
(857 bytes )
2014-11-17
•
#跟帖#
没看明白您说的 ““如果印度人从来没有开会,email解释过, 你就不会处于不利的局面." 求解释。多谢。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-11-16
•
#跟帖#
非常感谢各位的回复, 尤其是老猫和切格瓦拉两位先生。我这个周末基于大家的回复在网上做了些功课, 这周准备向 DOL
[法律咨询] -
远浦归舟
(261 bytes )
2014-11-16
•
#跟帖#
切格瓦拉先生, 麻烦您解释一下“如果印度人从来没有开会,email解释过, 你就不会处于不利的局面." . 我是法律菜鸟,此处看
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-11-16
•
#跟帖#
回答问题1): 我的paycheck 可证明。 比如我最后一张 paycheck, 他们扣掉我两天的工资, 是按每天7小时计算的
[法律咨询] -
远浦归舟
(407 bytes )
2014-11-16
•
#跟帖#
老猫您可能误解了我的意思。原公司即使 在 offer 里写上每周工作35小时, 并不代表后来他们逼exempt 员工工作40小时
[法律咨询] -
远浦归舟
(295 bytes )
2014-11-16
•
#跟帖#
没有谁逼迫, 我当时需要一份工作。 而且这个公司原来对员工还算过得去,印度人来了后才全面变坏。也怪我自己贪图舒适,在情况变得不对
[法律咨询] -
远浦归舟
(21 bytes )
2014-11-15
•
#跟帖#
各位出过庭的, 或者去过任何hearing 的, 觉得我这英语水平可以应付吗? 虽然自己觉得还行,但我怕万一不懂法律术语而犯晕。
[法律咨询] -
远浦归舟
(71 bytes )
2014-11-14
•
#跟帖#
从各位的建议来看,我还是应该 focus on wage claim, 其他的那就不提了吧。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-11-14
•
#跟帖#
谢谢!
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-11-14
•
#跟帖#
传统行业的一些老公司的确就是这种制度。很多员工一辈子就只在这家公司工作,因为喜欢这样轻松的工作环境。
[法律咨询] -
远浦归舟
(0 bytes )
2014-11-14
•
#跟帖#
等案子有结果我会考虑写下来, 向你们这些朋友学习, 在论坛上给大家提供一点无私的帮助。您是法律方面的人士吧? 非常感谢您的指点。
[法律咨询] -
远浦归舟
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