法律上並沒有禁止您的前任僱主將"事實"告知您的新雇主

重要的是對方不能脅迫您的新任雇主僱用您，同時不能夠提供不實的資訊，除此之外對方的行為並不違法，所以關鍵是您是否有兩把刷子，如果您真的有本事，您就不需要害怕，否則您不應該讓您的主管知道您要換公司。