急问： Employment History

 Background Screening Process

Please enter the most recent (7) years of employment history.

问题是最近的一个工作，我只工作了一个星期，因为不喜欢，所以退了。在简历上没有出现，现在Background Screening, 要不要填？

今天就要完成填表。在线等！

所有跟帖： 

• 不用填 -小美0902- ♀ (0 bytes) () 10/05/2017 postreply 08:38:41

• okay. thanks -Loves- ♂ (0 bytes) () 10/05/2017 postreply 08:46:48

• 关系不大，我认为还是填了好，少一点可能的把柄。 -柠檬椰子汁- ♂ (124 bytes) () 10/05/2017 postreply 12:12:33

• 同意。既然经理已经决定雇佣你，除非背景调查有大问题，比如犯罪什么的，他们一般不会收回决定的。 -N.- ♀ (219 bytes) () 10/05/2017 postreply 21:34:17

• 如果是州或是聯邦的工作,你需要提供完整的資料.... -單身老貓- ♂ (96 bytes) () 10/05/2017 postreply 14:54:25

• 谢谢，是个财务公司 -Loves- ♂ (0 bytes) () 10/06/2017 postreply 04:46:15

• 如果是私人的公司,你可以權衡,但是對方也可以因為您的不合作,取消雇用的 offer,或是在試用期之內要求您走人..... -單身老貓- ♂ (287 bytes) () 10/06/2017 postreply 06:53:32