离职后，带薪假期的补偿问题请教

从单位离职，当时有几年积累下来的带薪假期。本来是准备休息的，但是单位人事答复说离职后可以付钱。所以就没用。但是离职后，单位说不会付钱的，因为不符合公司政策和法律的。后来又说，州里法律没有说必须付带薪假期的。

后来又说可以补偿一部分，但是数目差了很多。像这种怎么通过法律手段争取呢？谢谢了。

所有跟帖： 

• 拿錢走人,這種事,打官司絕對不合成本. -單身老貓- ♂ (34 bytes) () 09/27/2013 postreply 20:45:38

• 谢谢老猫，可是真心觉得忍不下来，离职前说好的给。离职后就变了说法了。 -yangyang05- ♂ (0 bytes) () 09/28/2013 postreply 06:17:00

• 回复：谢谢老猫，可是真心觉得忍不下来，离职前说好的给。离职后就变了说法了。 -單身老貓- ♂ (813 bytes) () 09/28/2013 postreply 08:05:27

• 所有可以积攒的还没用掉的假期，离职时公司都应该付钱的。你问一下人事 -N.- ♀ (169 bytes) () 09/27/2013 postreply 22:40:14

• 关键是他们耍无赖，答应的事情，离职后就变卦了。 -yangyang05- ♂ (0 bytes) () 09/28/2013 postreply 06:17:55

• 怎么答应的？你手里有证据嘛？你有证据证明你还有多少假期，HR答应给了嘛？如果拿得出来，不到五千的话就去小法庭告好了 -Manymore- ♀ (30 bytes) () 09/28/2013 postreply 09:09:13

• 回复：怎么答应的？你手里有证据嘛？你有证据证明你还有多少假期，HR答应给了嘛？如果拿得出来，不到五千的话就去小法庭告好了 -yangyang05- ♂ (61 bytes) () 09/28/2013 postreply 15:48:55

• 那你就去小法庭告好了，也不费劲，赢了就赢了，输了也不能更差 -Manymore- ♀ (0 bytes) () 09/28/2013 postreply 16:44:05

• 这事不是小额法庭管的，应该在政府的劳工部门申诉，比较容易就能追回。 -上流Man- ♂ (0 bytes) () 09/28/2013 postreply 17:07:27

• 能不能具体说说？ 谢谢 -yangyang05- ♂ (0 bytes) () 09/28/2013 postreply 17:24:28

• 这个公司真够赖的 -香蜂草- ♀ (113 bytes) () 09/27/2013 postreply 23:04:24

• 不要急着打官司，先通过Labor Standard作调查和调解 -maxfan- ♀ (275 bytes) () 10/04/2013 postreply 08:06:11

• 能不能多解释一下什么是Labor Standard？雇主多次承诺(e-mail)，但是就是没有得到解决。 -yangyang05- ♂ (10 bytes) () 10/08/2013 postreply 14:56:09