看了那么多来面试的,都在简历里把自己写得巨牛,过来能当主管的劲儿,面试时也把自己说得全能,看得我背后发冷:"这简历要是真的我就该失业了"。最后那样的都没有好结果。
所以"吸引眼球的一张纸"也不是越牛越好,只突出一把刀更容易让人接受。那些自己半罐水的东西不写更好,让人戳穿会怀疑你一切。倒是不经意提起时发现你知道还挺多效果更好。
面试更没谱,我觉得百分之八九十和面试人没关系,都是招人单位背后错综复杂的关系决定的。
忘了说了,我指的不是senior类的职位
所有跟帖:
• 当然是要把谎说圆了,也是本事啊。 -多哥- ♀ (394 bytes) () 03/04/2013 postreply 19:28:54
• 您就是干大事的人,不是个玩算法或急转弯的小儿科。 -多哥- ♀ (0 bytes) () 03/04/2013 postreply 19:33:07
• 回复:忘了说了,我指的不是senior类的职位 -眼冒金星- ♂ (314 bytes) () 03/04/2013 postreply 20:40:30