请教前辈：counter offer要不要接

请教前辈们，前几天接了一个其他公司的offer，工资涨幅大概30%，现公司要给一个counter offer，待遇提高到和新公司一样，请教这个counter offer要不要接？毕竟去一个陌生的环境还不如在现在的公司里，虽然都是科技公司，新公司规模也不如现公司大。

我的担心是：如果接了这个counter offer，下一波lay off会不会首当其冲。现公司领导层没有华人

先谢谢了！

 

 

所有跟帖： 

• Counter Offer 当然可以接 -美国老土- ♂ (153 bytes) () 05/18/2022 postreply 18:56:03

• 为自己喝彩吧。现在招人不易，是真心的。上个月我也给人家一个。记住，华人没区别。另外，蒙上别人眼睛好像目的较复杂。 -世上事本无- ♂ (0 bytes) () 05/18/2022 postreply 21:46:43

• 可用现公司的条件和新公司谈判，如果 -废话多多- ♀ (875 bytes) () 05/19/2022 postreply 03:50:37

• 谢谢，前辈们指点 -悄悄蒙上你的眼- ♀ (0 bytes) () 05/19/2022 postreply 06:13:10

• 不用担心，辞了再找也来得及。 -xiaoxiao2013- ♀ (0 bytes) () 05/19/2022 postreply 07:49:10

• 你所担心的问题新公司一样有 -xiaoxiao2013- ♀ (0 bytes) () 05/19/2022 postreply 08:28:15