聪明的管理层,在2021年中悄悄调薪涨资,名义上是对优秀职工的安抚,实际上还是自我得利,在2021年底又可以"欲穷千里目”。
精辟!举例说明,2020年疫情期间有些公司竟然对员工减薪,甚至年底没有奖金和加薪,有多少人揭竿而起呢?
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• 公司里的确只在乎”优秀”员工,只不过”优秀”的定义大概你们不同意。管理层大部分是从”优秀”的那些人里选出来的。 -默墨- ♀ (251 bytes) () 12/04/2021 postreply 09:29:08
聪明的管理层,在2021年中悄悄调薪涨资,名义上是对优秀职工的安抚,实际上还是自我得利,在2021年底又可以"欲穷千里目”。
• 公司里的确只在乎”优秀”员工,只不过”优秀”的定义大概你们不同意。管理层大部分是从”优秀”的那些人里选出来的。 -默墨- ♀ (251 bytes) () 12/04/2021 postreply 09:29:08