对于那种开会总喜欢表现但又说不到点子

的人怎么应付？组里内部会议这个人水平真的一般，但是老喜欢表现自己，可是还说不到点子，车轱辘话来回说，整个一个搅屎棍子。同事私下里都说他是talk the talking 老板也礼貌的打断了他几次。我不说话，强忍怼他的冲动。不知道以后应该是礼貌反驳还是听之任之。我主要怕他忽悠老板，因为老板不懂技术。他说的天花乱坠，老板别是信以为真。

所有跟帖： 

• 换成我，直接忽视。别为老板操心 -云姿- ♀ (0 bytes) () 04/07/2021 postreply 11:10:07

• 这个看情况，你如果技术过硬，可以问几个critical questions直接让他哑火 -sangran- ♂ (862 bytes) () 04/07/2021 postreply 11:13:50

• 你说的对，但现在我还是采取冷处理办法，而且 -苏酷- ♀ (158 bytes) () 04/07/2021 postreply 11:39:10

• 已经在PIP了，那就算了吧，老板估计心里有数 -sangran- ♂ (0 bytes) () 04/07/2021 postreply 11:59:53

• 我也觉得老板应该有数，但是老板不懂技术， -苏酷- ♀ (233 bytes) () 04/07/2021 postreply 12:13:11

• 老板不懂技术，不等于老板智力低下。否则，你说了也没用。 -废话多多- ♀ (0 bytes) () 04/07/2021 postreply 12:43:28

• PIP了肯定会走人。不然你老板PIP他干嘛？ -加州lalin- ♀ (0 bytes) () 04/09/2021 postreply 10:36:28

• PIP 就算了，乐得做个好人。 -Shanghaigirl98- ♀ (0 bytes) () 04/07/2021 postreply 20:54:03

• 但问题是据我观察他最后不会走人的。 -苏酷- ♀ (0 bytes) () 04/07/2021 postreply 21:45:58

• Boss wants to keep him around -One1618- ♂ (140 bytes) () 04/07/2021 postreply 17:46:04

• 因为他搅屎啊，distract啊，distract本身就是 -苏酷- ♀ (35 bytes) () 04/07/2021 postreply 21:47:31

• Boss knows, both -One1618- ♂ (319 bytes) () 04/08/2021 postreply 08:04:02

• 有关系的工作就怼回去，没关系就冷处理 -glx2011- ♀ (0 bytes) () 04/11/2021 postreply 17:21:43