你可以写信给部门头头CFO 个人。列举你的业绩。让他知道你的价值。

来源: 秒秒 2020-10-20 04:42:06 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读: 次 (242 bytes)
本文内容已被 [ 秒秒 ] 在 2020-10-20 04:58:01 编辑过。如有问题,请报告版主或论坛管理删除.

态度要真诚,客观。要确定他是最后拿主意的人。争取位置同时要准备CV 找工作。

有可能你不得不接受这个低的位置了。只要工资待遇比过去好,也可以考虑接受。

所有跟帖: 

谢谢秒秒的回复。 你怎么会有......... -Pacifiction- 给 Pacifiction 发送悄悄话 Pacifiction 的博客首页 (150 bytes) () 10/20/2020 postreply 06:59:02

有可能。我们在重组的时候留下的人职称听起来低了。 -秒秒- 给 秒秒 发送悄悄话 秒秒 的博客首页 (44 bytes) () 10/20/2020 postreply 07:35:29

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