请问职坛大侠

老板在我明确表明不合理做不了的情况下，仍强行推行要我做。这种软件在别的公司通常是几个开发team 几年才能完成的，老板之前也与本公司的开发team 谈过，他们也说他们正准备做，大概要2到3年，但老板说等不及了，强行要我一个人开发一年内完成。在这种情况下，我是不是只能辞职了？有没有什么办法。现在老板每星期跟我开一个会专门询问进展。

所有跟帖： 

• 你有一年时间找工作 -hz82000- ♀ (29 bytes) () 02/05/2018 postreply 17:31:47

• 一声长叹，可能也只能这样了 -chickenmom- ♀ (0 bytes) () 02/05/2018 postreply 17:43:11

• 你跟老板说，整个开发团队要2年完成，看在你与他共事多年的份上 -像龟的兔子- ♀ (187 bytes) () 02/05/2018 postreply 18:15:23

• 这是不可能的。 -chickenmom- ♀ (0 bytes) () 02/05/2018 postreply 18:44:59

• 没说可能：他即不可能给你这钱，你也没可能把这任务完成 -像龟的兔子- ♀ (369 bytes) () 02/05/2018 postreply 19:01:34

• 太有才了，这样做，LZ会不会立马被老板开了？ -fishgg2016- ♂ (415 bytes) () 02/06/2018 postreply 09:12:14

• 你太有才了，老板才会这样重用你， -lookatme..- ♀ (26 bytes) () 02/05/2018 postreply 18:55:19

• 老板付你多少工资加奖金啊？ -archies- ♂ (0 bytes) () 02/05/2018 postreply 22:05:52

• 老板有具体计划吗？跟他要人行不？ -Manymore- ♀ (0 bytes) () 02/06/2018 postreply 08:23:06

• 既然他主动要和你每周开会询问进展 -she3652003- ♀ (551 bytes) () 02/06/2018 postreply 09:34:00

• 每周跟LZ开会询问进展，可能是老板进入micromanagement的状态，开人的前奏 -fishgg2016- ♂ (130 bytes) () 02/06/2018 postreply 09:42:10

• 如果你老板是个有经验的管理人员，他这样做是有意逼走你；如果是个新警察，则 -像龟的兔子- ♀ (481 bytes) () 02/06/2018 postreply 11:27:54

• 像是亲身经历 LOL 期望值太高把能干的burn out -LilyBD- ♀ (0 bytes) () 02/06/2018 postreply 16:04:17

• 谢谢，老板刚来公司不久，据他说以前做过老师，也做过IT, 这是他的第一个管理职位。 -chickenmom- ♀ (143 bytes) () 02/06/2018 postreply 18:01:03

• 估计这就是为啥给你加任务。 -asd_123- ♀ (161 bytes) () 02/06/2018 postreply 18:45:23

• ＋1，对第二次做管理的人来看也是活不够，不过有经验的人加活儿比较含蓄一点儿。 -废话多多- ♀ (0 bytes) () 02/07/2018 postreply 02:57:39

• 你找老板要人，组建team。如果你要啥他给啥，你老板就是个没有经历的楞头青。如果你要啥他都不给，那他就是打算把你干掉呢 -神秘的独角兽- ♀ (0 bytes) () 02/08/2018 postreply 23:19:21

• 我倒觉得好老板就会要啥给啥，那不是老板应该的职责吗。帮低下出活 -秒秒- ♀ (0 bytes) () 02/10/2018 postreply 11:27:45