如果是对事,担心不与会可能对你的工作造成影响,我会建议你采取补救措施,比如要求和vendor再catchup一下

本帖于 2017-06-06 11:41:19 时间, 由普通用户 veggiedoggie 编辑

我想,公司没理由不support你的要求。

如果只是对目前主管的行为不爽,我建议把心放大半分一分:做人留一线,日后好相见。如果对方并没有对你造成实质性伤害的话。

公司里做事,对事不对人,可能是令自己活得轻松的办法之一。

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