新公司要求5个星期后去上班,是拿到正式聘书就可以跟现任老板说还是要过掉背景调查再说?现任老板人非常非常好。我在这里工作多年,他在办绿卡的问题上给我很多帮助,平时我经常请假也没有问题。我从心里很感激他。这次是因为要搬家所以才会换工作。背景调查大概多少时间?我觉得提前两个星期告诉他可能时间太紧,他一时也找不到人接手我做的事情。所以觉得很犹豫。
什么时候辞职比较好
所有跟帖:
• 不要把自己当盘菜,没有你,这个地球一样转。 -happycow222- ♂ (108 bytes) () 11/04/2015 postreply 08:55:14
• 没看懂,犹豫什么情况?觉得两个星期太紧,现在通知,多些时间培训新人不好吗? -慧惠- ♀ (0 bytes) () 11/04/2015 postreply 10:02:14
• 一般大家都是过掉background check再通知的还是拿到正式的offer letter就通知的? -dogmommy- ♀ (95 bytes) () 11/04/2015 postreply 10:16:30
• 一般拿到offer,因为中间的变数很多,通常公司有规定提前多少天通知。不过我会先打招呼,至少告诉在找工作 -慧惠- ♀ (490 bytes) () 11/04/2015 postreply 13:35:35
• 如果不很大影响你的新工作,能给现老板越多时间越好,何况人家还对你好。 -草鱼儿- ♀ (0 bytes) () 11/04/2015 postreply 10:26:06
• two weeks -svcba- ♂ (0 bytes) () 11/04/2015 postreply 12:28:17
• 如果是因为搬家要离开这么好的老板,那最好是早说吧 -美国老土- ♂ (178 bytes) () 11/04/2015 postreply 14:48:53
• 谢谢老土,我也是这么想的。今天就跟他说。 -dogmommy- ♀ (0 bytes) () 11/06/2015 postreply 10:59:18
• 只有正式offer算数。你不知道会发生什么,或许突然间来了个internal transfer, 哪位的亲戚,结果职位是他的了。 -笑薇.- ♀ (0 bytes) () 11/05/2015 postreply 07:21:59