以前我在时代华纳干的时候公司对大型的下岗就除了给package 之外还给maintain 几个月

的employment status 。华纳有专业的律师策划和执行整个计划，是layoff 老手，确保没法告公司。

所有跟帖： 

• 有些大公司还让员工无薪离职半年再回来的。但文献规定很多，什么要连续几年表现良好等等。 -拉兄弟一把- ♂ (0 bytes) () 06/27/2015 postreply 12:38:38