撒谎肯定是为自己找麻烦。如实说是正解。选择性的保留，但也不撒谎，看起来聪明，其实

在这种你不掌握足够信息的情况下你很难明智判断，而且当别人的证言证明你本来知道却不说，你还是有麻烦。
如果是大公司的话，是很规矩的，人事说了保密肯定会保密。人事的人没必要和你老板串通，整你，那样他会让自己冒不必要的风险，人事的人不会傻到这么干。但如果是小公司的话，比较难办，因为串通的可能性是有的，但我觉得你退无所退。如果能度假或请病假避开最好了。
即使你什么也没说，只要你老板没倒台，他仍然可能想办法整你，很难跑掉的。我不知道上面那些对说实话左怕右怕的人都怎么搞的，你在为自己找麻烦，你的所作所为让你的工作环境更加恶劣。我不是从道德角度教训人，从你自身利益你也要说实话

所有跟帖： 

• 是很大的公司。躲不了，HR的信说了必须参与并配合，是职工的义务 -xiexieyuedu- ♀ (0 bytes) () 07/30/2014 postreply 21:03:55

• 大公司没问题，根本没有串通的可能。如实说就好，帮助把事情搞清楚即帮了别人，其实更是帮自己。 -zhuozhuo- ♀ (85 bytes) () 07/30/2014 postreply 21:08:34

• no particular suggestion for u; but -Smart- ♂ (18 bytes) () 07/30/2014 postreply 21:10:07

• 大公司有专门的处理employee relationship的部门，保密这一点是肯定的，参加调查的员工在公司期间也不能相互谈起的 -臭臭妈妈- ♀ (147 bytes) () 07/30/2014 postreply 21:14:25

• 这个臭臭妈说得很对，不需要有顾虑。 -zhuozhuo- ♀ (0 bytes) () 07/30/2014 postreply 21:18:41

• 还是会有顾虑的 -xiexieyuedu- ♀ (184 bytes) () 07/30/2014 postreply 21:09:49

• ＨＲ是没有动力把你说的传给你上司，ＨＲ除了冒违反纪律的风险外能获得什么好处？ -zhuozhuo- ♀ (172 bytes) () 07/30/2014 postreply 21:16:38

• information can be leaked out through other -Smart- ♂ (36 bytes) () 07/30/2014 postreply 21:18:38

• 这样想是没用的，因为即使你什么也不说，仍然可能出现你说的这种情况，除了人事谁知道你说没说？ -zhuozhuo- ♀ (0 bytes) () 07/30/2014 postreply 21:22:04

• i do not mean LZ -Smart- ♂ (314 bytes) () 07/30/2014 postreply 21:26:10

• This is not the case. -ttxs_123- ♂ (738 bytes) () 07/31/2014 postreply 05:53:03