碰到这样的人我一般都让她有什么问题email问我，因为我记性不好怕忘了回（其实是留底）。

碰到这样的人我一般都让她有什么问题email问我，因为我记性不好怕忘了回（其实是留底）。然后回的时候态度要好大方向要对，细节要少，同时cc给大头。她要是不学无术自己笨不会灵活应用的话肯定还得来问你，就照上让她email，你继续态度热情但不倾囊而出，cc给大头。这么来回几次，大头就知道你是team player教她很多东西而她很笨。过那么几次她就不来问了，那就让她自己去做呗。反正她来你态度就超好，还要说她学得快，但是她自己笨不会琢磨要点就不能怪你了。

所有跟帖： 

• 好办法, 加一点 -上山下乡- ♀ (248 bytes) () 08/22/2012 postreply 08:32:48

• 对,不发email的话就说现在自己正忙等下回然后她再问就说忙忘了让她发email提醒自己这样自己一定给她回. -Kamioka- ♀ (0 bytes) () 08/22/2012 postreply 08:36:46

• 哦，对了，这么来回几次以后你还可以整理一下把教她的东西弄成一个protocol把她问的问题变成FAQ教给大头算是自己为公司培养人 -Kamioka- ♀ (278 bytes) () 08/22/2012 postreply 08:34:08

• 再说一句，其实她脱离工作多年回来上班也挺不容易的，拍马也是觉得自己不行怕不要她呗。别那么放在心上觉得她人品有问题，但是你做的也别 -Kamioka- ♀ (230 bytes) () 08/22/2012 postreply 08:54:44

• well said. good method. I'd add this to weekly work report. -soogood- ♂ (0 bytes) () 08/22/2012 postreply 15:12:59

• 谢谢。这个办法记住了。 -lulu9999- ♀ (0 bytes) () 08/22/2012 postreply 16:09:00