回复：呵呵，您说的和我们这里的很像。。。

其实我跟他不是一个部门，爱怎地跟我没有关系。只要不给我搞乱，咱井水不犯河水。可我们这儿的老美，真有正义感...

如果大家在中国上过学，遇到过爱管闲事，爱打小报告的班干部吗？在国内国营单位工作过的，遇到过单位里不学无术又权力欲极强的领导吗？你们想象一下，如果一个小学文化，品德也不高尚的一人，给他一大学系主任兼党委书记干，会是什么样？在北美，您愿意你的领导不抓业务，一天天盯着你皮鞋亮不亮，风纪扣系没系好这类的事情吗？哥们儿职场生涯这么年，这回可是真长见识了。

所有跟帖： 

• 这个世界有两种管理方式。一种是内行领导内行，一种是外行领导内行 -szs11- ♀ (215 bytes) () 01/29/2012 postreply 16:44:50

• 外行领导内行根本就不是什么管理模式! -千里追风侠- ♂ (550 bytes) () 01/29/2012 postreply 18:22:23

• 外行领导内行有一个例子: 丁汝昌乃淮军陆军将领经过培训上岗来统帅北洋舰队 -上山下乡- ♀ (192 bytes) () 01/29/2012 postreply 21:24:43

• 袁崇焕是文官出身，结果也做得不错。这里外行内行，并无一定之规。 -szs11- ♀ (0 bytes) () 01/29/2012 postreply 22:13:29

• 噢，敢情是封建社会的事儿。前好几辈子了，还是军队里的... -千里追风侠- ♂ (420 bytes) () 01/30/2012 postreply 15:30:34

• 外行，内行，仅仅是你说的技术能力而已，管理能力是另外一门科学。 -szs11- ♀ (95 bytes) () 01/30/2012 postreply 16:35:43