No case，很难赢。

来源: janelle 于 2011-07-18 11:59:39 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 阅读数 : (382 bytes)
回答: Help or suggestions please 由 appleandgrape 于 2011-07-18 11:12:30

她老板肯定有一堆low performance review 的理由给她。她能一一驳吗？再说low performance review构不成一个legal case。
如果你老婆的老板平时言行有racial discrimination, sex discrimination, hostile language towards her or other employee etc，你有证据，也许可以试试。否则，没戏. 离开算了。与这样的老板共事得少活好几年。
临走的exit interview，给她个bad review就找齐了。

所有跟帖： 

• 回复：No case，很难赢。 -appleandgrape- ♂ 给 appleandgrape 发送悄悄话 (455 bytes) () 07/18/2011 postreply 12:13:03

• There won't be an exit interview if she is laid off. -janelle- ♀ 给 janelle 发送悄悄话 janelle 的博客首页 (3060 bytes) () 07/18/2011 postreply 13:31:14

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