满拧

看来你把大家的意思理解错了。边边说的“发难”，是那个人在面试中对你“发难”， 而不是相反。

你还没进那个公司的大门，离能够“发难”还远得很。

在公司里，有的地方是manager弱，手下强，要谁不要谁，manager不拍板；manager比较强势的话，情形就相反。

从你提供的情况看，很可能是第一种情形。在面试中出难题的人，对hiring process往往具有很大发言权，要用心应对。

所有跟帖： 

• 谢谢解释！现在不想了。去不了也不错，不用deal with this type of person :) -不懂就问1980- ♂ (0 bytes) () 06/18/2011 postreply 10:10:38

• good attitude! -小谋- ♀ (0 bytes) () 06/18/2011 postreply 10:13:09

• 谢谢 -不懂就问1980- ♂ (0 bytes) () 06/18/2011 postreply 10:15:21