请教前辈：关于涨工资

年底和老板进行performance review 时提到涨工资的事儿，他说要和大老板讲，提到按正常渠道可能涨不了很多，除非有promotion. 可到现在他只字不提，不知他心里想什么。按他的平时处理事情的方式，应该不会是忘记。

简单说一下我的情况，工作3年多，我的工资仅离公司同一level的mid-pay差得很远。每年他都说干得不错，继续努力。可不能光被剥削吧？我是否该问问他.

谢谢指点。

所有跟帖： 

• 绝非前辈，我知道的不大可能涨到你希望的，进门时要少了，不能指着进去涨， -12345a- ♀ (17 bytes) () 01/31/2011 postreply 11:49:45

• 不是前辈,但有点心得. -no_name_no- ♂ (129 bytes) () 01/31/2011 postreply 16:11:07

• 关注自己的实际市场价值，如果另一个本地公司愿意给你高20%的待遇，你手上的筹码 -难得小马甲- ♂ (781 bytes) () 02/01/2011 postreply 01:49:58

• 试试 salary.com 及 glassdoor.com -小白船- ♀ (181 bytes) () 02/01/2011 postreply 16:30:05

• 回复：请教前辈：关于涨工资 -bluemiss- ♀ (142 bytes) () 02/03/2011 postreply 13:30:37