如果你要上司做的事不是他职责内该做的,而是他要不要帮你忙的问题,你只能说些好话鼓励,无法逼迫。
这是一个机会,让你看到你们的交情,和对方做人的态度。如果你们交情不够,以后你要加强对上司师长的关系。如果他是一个不照顾部属的人,以后不要跟这种老板。以后你当老板,也知道照顾部属很重要。
求上司帮忙没回应,不能逼,考虑两点
所有跟帖:
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nod. 他是后者。我当老板后一定要全心全意为不下服务,不再吃我当年吃得苦受的罪。
-goodtiming-
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07/15/2010 postreply
19:18:56
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有没有觉得越是职位不高的老板越容易发生这种情况?高位的老板反倒平易近人?
-goodtiming-
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07/15/2010 postreply
19:21:18
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看人品。通常在上面的都要先学会一些基本做人的道理
-Easy.Spin-
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07/15/2010 postreply
19:27:43
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专家。
-goodtiming-
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07/15/2010 postreply
19:57:48