告得倒吗？

我们公司的一个员工想向公司状告他的经理与用户勾结给公司造成损失。 但他害怕告不成反而令自已失了工作。请问如果他告发了。 美国公司一般是什么样的处理程序？他的经理可能也发觉他掌握一些情况， 开始给他制造麻烦了。

白云剑客

所有跟帖： 

• 就是告赢了，估计这工作也没得干了 -世界无童话- ♀ (18 bytes) () 09/19/2009 postreply 19:12:10

• 找下一个工作也更难了。 -ddll66- ♂ (0 bytes) () 09/19/2009 postreply 19:25:38

• 回复：告得倒吗？ -白云剑客- ♂ (101 bytes) () 09/19/2009 postreply 19:32:57

• 任何公司都不会留trouble maker -龙少爷- ♂ (34 bytes) () 09/19/2009 postreply 20:11:21

• "他的经理与用户勾结给公司造成损失"——那么他不就成了 -人人恐怕被Layoff- ♂ (62 bytes) () 09/19/2009 postreply 20:11:49

• 千万别试 -云上的熏衣草- ♀ (120 bytes) () 09/19/2009 postreply 22:05:55

• 也不见得 -千里追风侠- ♂ (256 bytes) () 09/20/2009 postreply 05:24:31

• 告发人的人，在任何地方，任何社会，任何制度下99%没好结果！ -lili9898- ♀ (90 bytes) () 09/20/2009 postreply 07:20:27

• 如果他再制造麻烦给你，你婉转暗示，让他知道其结果是两败俱伤！ -lili9898- ♀ (0 bytes) () 09/20/2009 postreply 07:23:49

• Whistle-blower protection -Easy.Spin- ♂ (1214 bytes) () 09/20/2009 postreply 12:48:13

• 做 Whistle-blower？叫政府调查人员来查你的公司？ -lili9898- ♀ (192 bytes) () 09/20/2009 postreply 15:45:24

• 关键在于证据！ -静听海- ♀ (124 bytes) () 09/20/2009 postreply 13:21:33