单论工资，做lead是很不划算的

１。论工资，正常情况下最多也就比相同资历的，账面工资多个百分之二三十，　其他福利基本一样。所以实际上最多也就多个百分之一二十。

每个人的工资有多种因素决定。lead的工资比组员少的情况也很常见。

２。但论责任，论付出，论压力，论工作量，lead比组员何止多百分之二三十。

所以，如果就为了工资，当lead太不划算。

所有跟帖： 

• 对我而言,只有真金白银才是硬道理. -跳蚤- ♀ (97 bytes) () 07/11/2009 postreply 20:29:08

• 你说的很好。可问题是：人的追求人的成就感并不全是金钱. -戏雨飞鹰- ♀ (0 bytes) () 07/11/2009 postreply 20:41:43

• 所以我说单论工资 -waitGC- ♀ (0 bytes) () 07/11/2009 postreply 20:42:51

• 不能同意更多！ -Hill- ♀ (0 bytes) () 07/11/2009 postreply 20:59:20

• 看来，你真的是用英语思维了 -waitGC- ♀ (0 bytes) () 07/11/2009 postreply 21:00:43

• 羡慕ing -眼冒金星- ♂ (0 bytes) () 07/11/2009 postreply 21:08:19

• I CO. -戏雨飞鹰- ♀ (0 bytes) () 07/11/2009 postreply 21:15:16

• CO？I Reco.反正我配合你就是了，虽然不懂啥意思。 -眼冒金星- ♂ (0 bytes) () 07/11/2009 postreply 21:28:11

• I CO. -戏雨飞鹰- ♀ (0 bytes) () 07/11/2009 postreply 21:15:51