做LEADER有什么好处? 最直接的好处就是工资比别人高. 这个好处已经COVER了所有的坏处,包括干活要比别人狠,做人要比别人有技巧,说话要比别人知道分寸.
从我个人的经验看, 我们中国人做LEADER最常犯的一个技术性错位,就是EXPECT手下的人和你一样.我的第一个老板就是这样说的: 你不可能期待其他人和你一样.
很多年之后,我得出一个结论就是,如果其他人和我一样,公司还要我干什么,我还能拿这样的薪水吗? 所以,做一个LEADER, 最重要的就是能够容忍,容忍他人的缺陷,包括专业上和性格上的缺点.因为他们工资比你底,职位比你底,权利比你少,应该这样的,否则还有公道可言吗?
我猜,HILL的"风格"问题,其根源是不是因为作为一个LEADER,对他人的期待和要求过高而导致的呢?
做LEADER的代价--看HILL贴子有感
所有跟帖:
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你说得很对,所以我劝她另谋高就吸取...经验。
-多哥-
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07/11/2009 postreply
15:42:54
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回复:你说得很对,所以我劝她另谋高就吸取...经验。
-跳蚤-
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07/11/2009 postreply
16:46:33
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回复:回复:你说得很对,所以我劝她另谋高就吸取...经验。
-Hill-
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07/11/2009 postreply
17:27:32
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离开是下策但却是万全之计。有了这个先例,明年的评比很难预料。
-多哥-
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07/11/2009 postreply
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才读了,我觉得这个录音机的游戏还是不要玩得好,那会把自己真地融化在蓝天里的。
-多哥-
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07/11/2009 postreply
18:08:42
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回复:做LEADER的代价--看HILL贴子有感
-Hill-
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07/11/2009 postreply
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回复:做LEADER的代价--看HILL贴子有感
-Hill-
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07/11/2009 postreply
17:22:21
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做LEADER有什么好处--加一条
-LittlePencil-
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07/11/2009 postreply
19:01:48
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我的老板就跟我说过这话...太对了...
-lile-
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07/14/2009 postreply
18:57:27