入职的孩子也

不傻,一般是清楚的。所以很有些入职它家的孩子不更新online的简历,估计有二手打算。那几所Feeder大学,主要是M的孩子,更应该清楚JS的某些trick。 

实际上,JS的雇员人数近些年并没有显著增长,但是却大张旗鼓的找一众intern, 明眼人都能看出起淘汰率不低。这些入职的孩子本身就是万里挑一的资质啊,但是大多数都留不住,不是很正常的。

所有跟帖: 

2020-2023年期间增长很多,2024后人员增长速度有所降低 -TimeSpaceAU- 给 TimeSpaceAU 发送悄悄话 (3658 bytes) () 03/21/2025 postreply 13:57:07

多谢 -wenhaomama- 给 wenhaomama 发送悄悄话 (0 bytes) () 03/21/2025 postreply 14:52:52

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